培训/课程顾问面试经验(共4条)

• 招生/课程顾问面试经验(济南) - 山木培训
  2019-05-09 14:01:45
  面试过程：

  群面
  做个自我介绍然后打分。
  最后有个笔试，
  做份试卷里面写着工作后一些突发情况如何处理真简单

  面试官问的面试题：

  山木培训招生/课程顾问面试题

  做自我介绍
  期望的薪资
  意向的工作城市
  家庭成员状况如何
  毕业院校
  以后的职业规划等很简单
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>
• 课程顾问面试经验(济南天桥) - 山木培训
  2017-08-03 18:35:53 | 网上申请
  面试过程：

  先是应聘者一起在会议室等候，每个人发一份与所应聘岗位相对应的试卷作答，回去等笔试消息。
  笔试通过之后进行口语电话面试，口语通过之后，将通过考核的应聘者召集起来由校长一起面谈。

  面试官问的面试题：

  山木培训课程顾问面试题

  接不接受外地工作？
  家里人会支持吗？
  工作外出至少半年以上能不能接受？
  家里的人员构成？
  有没有意向留下？
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>
• 课程顾问面试经验(郑州) - 山木培训
  2013-07-30 09:08:43 | 网上申请
  面试过程：

  这个职位起步难，因为底薪都会不高，工作强度会比较大，东方爱婴我见过，有不少连锁的，有些地方会存在有要外出派单的可能，另外电话销售和跟进是必不可少的，像这些工作，被拒绝的时候常常有，被接受却不容易，我认为做好这个工作，需要极大的耐心和极强的韧性，必须能做到长期坚持，因为做教育行业，做的就是一个口碑，老客户介绍新客户就尤其重要了，如果只想做一年半载，就没有必要去试了。

  面试官问的面试题：

  山木培训课程顾问面试题

  这个职位起步难，因为底薪都会不高，工作强度会比较大，东方爱婴我见过，有不少连锁的，有些地方会存在有要外出派单的可能，另外电话销售和跟进是必不可少的，像这些工作，被拒绝的时候常常有，被接受却不容易，我认为做好这个工作，需要极大的耐心和极强的韧性，必须能做到长期坚持，因为做教育行业，做的就是一个口碑，老客户介绍新客户就尤其重要了，如果只想做一年半载，就没有必要去试了。
  

  赞( 2) 踩 查看面试题参考答案>>

• 课程顾问面试经验(济南) - 山木培训

  2013-02-19 | 校园招聘