过年期间投递的简历,初七刚上班的第一天晚上八点多接到hr的电话,询问了几个基础问题,就和其他公司实习招聘电话里问的差不多,主要是想了解一些基本信息吧。
1. 未来的职业发展规划?2. 租房问题?3. 最快到岗时间?...差不多这些内容,hr说之后会vx通知和业务同事面试的时间。
元气森林国际电商运营实习面试题
然后就是周三在vx上约了周四的视频面试,主要是挖简历,问了之前的实习经历,深挖项目过程和自己的想法,然后问了两个考逻辑的问题,感觉是互联网公司经常问的问题。因为没想到会问这种问题所以也没提前准备,只好现编。但是感觉自己答的还凑活,起码没有冷场。感觉在面试中如果碰上这类问题,平时的一些知识积累和业务上的逻辑思考比较重要。
第一轮和HR接触,问我一些问题、第一个工作多少年在哪里为什么走、第二个工作在哪里为什么走,为什么想来我们公司。 第一个问题:在富士康IDSBG做采购因为公司原因走的,做工内容管理生产线材料,退料等。 没了 第二轮线上面试就问我怎么处理突发情况啊!什么的。
面试官问的面试题:元气森林物控专员面试题
面试官是综合部门经理,我和她谈了很多很多,基本上没有什么情况聊得很好,很快乐但是过了三四天都没有结果我也不知道到底过了没有。HR也不知道到底什么时候出结果很担心。
1. 对简历进行挖掘,详细问了每一段实习干了什么,收获了什么,有什么提升
2. 对饮料行业的看法,对元气森林的看法,元气森林产品属性
3. 有什么想问面试官的
元气森林战略分析面试题
1. 你对元气森林的产品怎么看?
2. 你有详细了解过元气森林某一款产品吗?有什么意见?
3. 你之前工作的xx公司做过根饮料行业相关的项目吗?
4. 为什么选择元气森林,觉得这个岗位跟你匹配吗?
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最后更新时间:2023-03-27 11:30:22