首先会有个视频初次面试,大概是一个HR老师负责给几个人同时进行,微信上的电话面试,hR会先介绍一轮,然后问些问题,总体上简单,因为只是初面。后面参与培训,培训也是面试的过程,会考验沟通和话术能力,有些专业课测试,因为是线上做,别太憨直接查,三天的面试会不断刷人。
面试官问的面试题:猿辅导西安物理助教面试题
对加班的看法?
对虚报课程的工作占比?
和培训老师互动进行电话推销。
和培训老师互动学生沟通。
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最后更新时间:2024-05-29