学校招聘的,宣讲会现场投递简历,分组进行面试,没有无领导之类的,主要是针对简历上的问题进行一些询问,然后就是等结果,实际在分组面试这一轮就已经决定好基本的人选,等到下一轮就是一些薪酬和相关事项上的讨论了,一般整个公司感觉面试过程都是很快。没有什么特别的难处,感觉更倾向于需要男生鉴于工作性质
面试官问的面试题:葛洲坝三峡建工物流管理面试题
1 个面试官提问,面试官挺和蔼的,按正序或者倒叙依次回答下面几个问题:
自我介绍
理想的工作地点以及对于调派的看法
自己理想的工作环境和工作内容
对于沟通的理解,认为沟通的关键是什么
对于加班的看法,能接受一个月加班几天
面试时间很短,每个人不超过五分钟。面试官比较和蔼,性格面类问题居多。这是一面,总共应该是有两面。
面试官问的面试题:葛洲坝三峡建工信息档案管理员面试题
1. 自我介绍。
2. 有没有了解过工作地点在项目单位上。会不会考虑这个offer。
3. 问了一个专业问题,档案的定义。
首先宣讲会 当时那场只有三个人去参加 也是够尴尬的 两个女生 一个男生
宣讲结束 收简历 筛选简历 当然没有人被刷掉 然后一对一面试 首先是自我介绍
然后面试官问了几个问题 最后委婉地说了一下 他们施工单位 还是招男生招的比较多 就这样给我打发走了
葛洲坝三峡建工工程预算员面试题
举个例子说明自己执行力特别强
我当时回答的是自己开会从来没有迟到过 而且做什么事情之前 会制定计划 并且严格执行 最后都取得了不错的成果
葛洲坝三峡建工工资待遇 共3 条
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最后更新时间:2022-12-02 11:18:19