boss上投了简历,HR约来面试,面试官两个,人事和部门负责人,招的是新业务酿业(酒,酱油之类)采购,说过往经历可以不符,负责人想要有冲劲的人,这一点上卡了,我的理解是有冲劲的不都自己创业吗,上一份工作辞职原因是加班太多,待遇跟不上,他们对这个理由有点意见
面试官问的面试题:研祥智能科技采购面试题
填表,自我介绍,以前工作的内容,团队状况,辞职的原因,我的原因有加班太多,虽然解释了,但他们还是抓着这一点问了不少,感觉就是不管怎么解释,还是留给他们一个不能接受一点加班的样子
几位部门负责人一起来面试的,主要就是问下你过往的工作经验,为什么选择他们公司,之类的。不断轮番的提问,给不小压力,反应要快,思路要敏捷,总的就是问你的性格啊还有你的求职意愿是否强烈啊之类的。反正想好再答没问题的。
面试官问的面试题:研祥智能科技1级工程师面试题
1,你为什么选择我们公司
2,介绍你的家庭状况
4,自身的优缺点,性格等
5,工作中碰到过什么问题,如何解决
技术不太懂机械,讲了项目经历,课题研究,问了一些基本知识。HR女的问地域、家庭人员、女朋友等还有个问性格的,你的优势,你的劣势等等发现你的劣势可以答强迫症,追求完美这种装杯的他们手里都有个表格,记分的,还没收到通知
面试官问的面试题:研祥智能科技机械结构工程师面试题
你的劣势
答
我答了有时自己钻的太深,不交流。 第一次面,没经验,回来一搜,可以装杯说追求完美。。。
问
你期望薪资
答
越多越好。不过还是逃不过,被逼问了,我说13万一年,然后应该没戏了吧。。。
有没有对象
无
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