线下面试没有参加,参加的第二天的线上面试。面试是群面形式。我们这组有七个人,hr告知我们每人需要进行一分钟演讲,每人有一分钟的准备时间,题目是hr随机挑选的,前一个人演讲过程时间是下个人的准备时间。七人全部演讲完进行无领导小组讨论。hr会给出一道题目,先给五分钟进行自我总结,再给20分钟进行七个人的小组讨论。最终需要派出一个人进行讨论总结。之后hr问了一些组员的压力问题。
面试官问的面试题:德邦快递财务面试题
压力问题:1.你觉得哪个组员表现的最好?2.你觉得哪个组员最具有领导力?3.你觉得哪个组员表现的最差?4.问被人认为表现最差的,你觉得他说的对么?这种之类的问题
首先通过邮件通知一面,按照规定时间进入腾讯会议,大概二十分钟的时间,当天通知测评并约二面/
面试官问的面试题:德邦快递财务规划师面试题
1.一分钟即兴演讲,需要抢答,抢不到后面讨论尽量积极,否则就没了/
2.无领导讨论一个排序问题。最后一个人负责综述。抢到这个职位基本稳了。
3。血型,单身否,户口类型,期望薪资
收到面试邀请后下载腾讯会议,在指定时间进入会议,第一轮是随机抽选题目进行一分钟的即兴演讲。第二轮式小组讨论一个问题并给出结果。二面是hr一对一面试,三面是财务主管面试
面试官问的面试题:德邦快递财务规划面试题
1,不限时间自我介绍
2,已经收到的offer
3,期望薪资
4,能否接受在入职后的半年去一线进行学习后再转岗
5,是否单身,出生地
2020-12-10 | 校园招聘
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最后更新时间:2020-12-10