2023-12-12 15:27:59 | 杭州
一年涨一次工资,每次涨工资要根据自己的表现,涨幅挺多的,刚进来的时候比例少,刚进来六千左右,现在将近八千,公司薪酬福利还可以,毕竟是一个挺大的公司
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?公司的培养挺完善的,是把你当成未来的领导来培养,刚开始把你放在各个岗位轮岗,轮岗过后就会晋升,不过晋升也是看表现的,表现好晋升得快
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?公司有年终奖,职位越高年终奖越高,普通员工的话一般是一个月工资,年前发的年终奖,后面都是凑字数
2020-04-02 19:16:18 | 苏州
工资收入 | 月薪:5000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周天轮班 |
经理,高级经理,总监,事业部总裁,半年可以一次晋升,特别优秀的,可以提前晋升,通过培训,汇报晋升
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?没有,只有领导层才有,有的话,估计上万吧,一般年后发,底下操作层文员类的话什么都没有,高级经理有
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?能承受很大压力绩效的人,还有有服务意识,对客户有服务精神,能很好的引导客户,能给公司带来巨大效益的
2019-09-04 23:27:43 | 佛山顺德
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公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)上班时间长,一线门店休假自由度高(调休,看同事和直属领导)上班时间长,一线门店休假自由度高(调休,看同事和直属领导)上班时间长,一线门店休假自由度高(调休,看同事和直属领导)上班时间长,一线门店休假自由度高(调休,看同事和直属领导)
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?不推荐,对职业发展无太大帮助,工作性质类似销售,未得到实质性的工作技能提升。不推荐,对职业发展无太大帮助,工作性质类似销售,未得到实质性的工作技能提升不推荐,对职业发展无太大帮助,工作性质类似销售,未得到实质性的工作技能提升
[末端分析] 基本五险一金。没房补,晚上加班报销打车
2018-12-26 | 上海
最近更新时间:2023-12-12 15:27:59