去了就是给一份题,开始做,大概给了十分钟,然后题没做完,没看完就被拉去面试,所处位置还是有影响的,可能是上午最后一个的原因,整个过程时间很紧张,感觉急急匆匆的,面试官是个女的,说真心的不认识她是谁,严肃不用说,主要是态度非常不好,她提问我问题,我问她表达的意思,她反而特别横的说题上写着呢自己不了会看嘛,我忍住了没搭理她,按照对她问问题的理解把题答完,估计是周末让她加班心情不好,大中午又想赶去吃午饭吧,整体感觉面试过程不顺心,自己没咋说话,看到她就被吓回去了
面试官问的面试题:北京世纪好未来教育科技有限公司应收会计面试题
全是根据他们的实际业务提的专业问题,大概问了三道题,然后还被问到,从上家公司学到了什么,自我介绍之类的
总共有三轮,先是电话沟通简单了解基本情况和对公司的了解情况。2天之后就会通知初面,一对一面试,初面完大概2天后就通知我初面过了,安排我第二周复试,也是一对一,复试问的问题就会比较专业,而且也有压力面试。
面试官问的面试题:北京世纪好未来教育科技有限公司人力资源管培生面试题
1、你在性格上的优劣势是什么?
2、你的职业规划
3、你认为人力资源在公司中起到什么作用?
4、人力资源吸引你的点是什么?
5、遇到困难的事情一般会怎么做。
6、在学校做过哪些活动
7、最能体现你领导能力的事件
8、做人力资源你欠缺的什么?
HR先给试卷做题,中高考题,再是试讲,主要面向部门大领导,简单问些关于试讲的问题,再就是小组长面试,主要看是否有做教研的潜质,最后人力谈薪资,隔几天发通知。
面试官问的面试题:北京世纪好未来教育科技有限公司英语教研员面试题
1. 自己的优缺点;
2. 为什么做教育行业;
3. 英语自我介绍;
4. 英语交流自己难忘的事;
5. 自己觉得为什么适合做教研。
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最后更新时间:2022-03-04 16:18:54