先投递简历,然后初级面试,是人事部面的,然后二级面试,部门经理面,会涉及到销售方面的问题,包括为什么选择该公司,想做多久,给你出个方案,让你出对策,最后总监面试
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部门经理告诉你,一个地区有一个口红专卖店,你有什么方法可以让这个店更好的经营。你为什么选择该公司,你可以在公司干多久,之前做过最大的销售经历是什么,遇到什么困难。
校招的 第一轮在学校面试 问几个问题 第二轮去公司里参观并面试,一个hr一次性面试三个人。
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面试问题很多,基本能问的都问了 个人介绍 问题大多数考验个人能力 看你的口才 针对岗位需要 能讲的就被录了
初面我跟另一位求职者一块面试,一位HR先是自我介绍问了一些学校的经历,对于百度盘古的认识(在面试之前等待的时候,会有专门的人去进行介绍,包括百度盘古跟百度什么关系,主营什么业务,有多少分部,务必留心听听,面试会问到)家庭成员复试两位领导面试,会问问职业发展规划,对于职位的认识,为什么觉得自己适合这个职位
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对于百度盘古的认识 对于职位的认识 职业发展规划 为什么觉得自己适合这个岗位 家庭情况
2016-02-27
最后更新时间:2016-02-27