面试经验(共7条)

• 干部管理面试经验(北京) - 易华录
  2021-04-17 17:01:52 | 社会招聘
  面试过程：

  主管领导和人力部领导直接面试，问了很多专业问题，由于他们缺这一块相关人员，问了很多专业问题，同时也介绍了他们目前企业情况。更关注业务，干部管理基本属于空白。
  介绍了下领导数量较大，经常加班，工作量不会笑。

  面试官问的面试题：

  易华录干部管理面试题

  1. 为社么要跳槽？
  2. 具体从事的哪些工作？问得比较细？
  3.目前的薪酬情况？ 问道薪酬后，我目前的收入比该公司工资收入高，人力部领导和我聊了很久，说算行业交流，同时给我提了一些非常中肯的经验，也介绍了下他本人的情况。建议我继续在原公司坚持，说原公司收入福利待遇都不错。
  

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• 图像算法工程师面试经验(天津) - 易华录
  2022-10-11 14:21:15 | 社会招聘
  面试过程：

  HR了解基本情况
  技术面：聊过去的项目经历、和过去项目相关的一些基本技术问题
  leader面：技术问题
  谈薪

  面试官问的面试题：

  易华录图像算法工程师面试题

  自我介绍
  项目经历
  介绍已发论文的思路
  Attention结构
  有什么问题想问他们
  

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• 解决方案工程师面试经验(天津) - 易华录
  2021-11-02 14:51:42 | 社会招聘
  面试过程：

  一次电话沟通，
  第1轮是技术面（远程），30分钟
  第2轮是技术面（现场），30分钟
  第3轮一级部门长，30分钟
  第4轮高级副总裁，30分钟
  4hr谈薪资

  面试官问的面试题：

  易华录解决方案工程师面试题

  介绍项目经历
  对数字孪生的理解
  有没有做过解决方案
  是否能够接受出差
  硕士导师是谁
  为什么换工作
  

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• 售前技术支持面试经验(北京) - 易华录

  2019-10-15

• 软件开发工程师面试经验(天津) - 易华录

  2017-04-18

• 测试工程师面试经验(天津) - 易华录

  2020-11-04 | 校园招聘

• 供应链助理面试经验(北京) - 易华录

  2017-11-14 | 网上申请