只有一轮面试,由一个面试官进行一对一面试。面试官感觉兼备了技术人员和hr的能力,面试过程很轻松愉快,说大概每天会面试3、40个人,并最后从中选择百分之30左右。但是说部门是东方财富的事业部,相当于是子公司的感觉,感觉整体面试过程很简单,不是很能全面了解面试者,但是同时面试官又透露出对优秀求职者的渴求。
面试官问的面试题:上海东方财富网JAVA开发工程师面试题
首先是自我介绍,然后让就简历上填写的项目做简单的介绍,听完你的描述后再对其中的一些细节问题做一些简单的询问。主要涉及数据库、项目框架等。并没有特别具体的技术性问题,主要是思路上的问题。也可能是我的项目太简单,说出来面试官就懂了。最后还询问了对金融方面知识是否了解等相关性问题。
通过校园招聘获得的校招信息,先经过一轮在线测试,然后是一轮技术面试以及最后一轮hr面试。第一轮在线笔试,没有编译器,主要是基础知识,java基础,网络,数据库等等。第一轮面试,技术面试,有考察表,java基础知识(JVM,面向对象与面向过程,装箱拆箱),设计模式,数据库,有项目经验会加分,会问项目相关的问题。第二轮面试,hr面试,聊聊薪资,想法等等。
面试官问的面试题:上海东方财富网JAVA开发工程师面试题
1.面向对象与面向过程的区别
2.你怎么理解jvm的,简单介绍一下
3.装箱拆箱机制,举个例子
4.设计模式
5.有做过什么项目
进去先上机做个笔试,不难,又几道题没答出来,然后等技术来面试,稍微问了点技术问题,主要还是项目经验吧,然后介绍了一下部门业务,然后就回去等通知,大概隔了一天就叫去复试了,貌似是部门主管吧,很水,十分钟搞定
面试官问的面试题:上海东方财富网asp.net程序员面试题
你印象最深的一个项目是什么,平时用的技术啥的一些问题,都不难吧,主要还是项目经验为主吧,答得OK就差不多了,我觉得我会打的不怎么好都过了
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00