一面其实是同事面的工作内容也很基础。二面是领导层。关心的其实是能不能做好还有这个人有没有眼缘啥的,我是觉得考虑了沟通技巧。整体非常不错
面试官问的面试题:联想北京有限公司中国区商用客户管理员面试题
主要是确认是否会长久在北京发展。其次是一些技术上的问题,比如会哪些函数等等。工作中用的东西也是很多的。自认为非常不错。面试体验感觉到被尊重
1自我介绍,要求求职者简述应聘岗位的工作职责,对岗位工作情况的了解程度。
2要求求职者简述最近服务的两家公司做情况,了解求职者工作能力和简历描述的真实性。
联想北京有限公司运营助理面试题
1自我介绍,要求求职者简述应聘岗位的工作职责,对岗位工作情况的了解程度。
2要求求职者简述最近服务的两家公司做情况,了解求职者工作能力和简历描述的真实性。
3请求职者讲述针对公司招聘岗位陈述自己的优势和劣势。
4问求职者为什么来公司应聘,求职动机是什么。
5针对招聘岗位职责内容提问,简述自己性格特征,目的是判断求职者的性格是否能在团队融合,是否适合应聘的岗位。
6问求职者最近两份工作的离职原因。
7求职者期望工资,求职者对企业文化的认同。
一共两个面试官一起面的。先是中文自我介绍,你对BIOS了解多少, 介绍工作岗位和内容,然后是专业面试,英文回答问题:Pandemic对服务的影响,
面试官问的面试题:联想北京有限公司服务产品经理面试题
你对BIOS了解多少,
Pandemic对服务的影响,
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有朋友抱怨刚买的电脑休眠状态一晚上,第二天就没电了怎么办
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