第一轮HR简单的视频面试,就是问了大概个人的基本情况,聊得还不错,大概有半个小时的时间。第二轮是财务主管面,关于个人简历方面以及一些会计人工作品质问题,自我感觉还行。
到了最后一轮终面是财务总监面,当时我认为面试的环节太多,过于麻烦,但是还是好好准备了;一开始我提前了几分钟进入聊天视频,结果发现总监也早就进入了会议,可能是在考验我的时间观念吧,之后也是简单地聊了几句,还很轻松,不过等到总监开始进行专业方面的面试后,我就发现他的面色就很难看,
但是我本身也没有多少经验,所以自我感觉回答还算比较好吧,但结果还是不如人愿,第二天就通知我没有通过。
广州立白企业集团有限公司会计/助理会计师面试题
1.解释一下内含报酬率;2.固定资产折旧有哪些方式;3.完全成本法和变动成本法的区别
一面,问的问题很少,就是自我介绍,为什么加入公司,以及过去的工作经历,没有提供薪资水平和其他方面,面试官不是很专业
面试官问的面试题:广州立白企业集团有限公司一般财务人员面试题
自我介绍,为什么加入公司,以及过去的工作经历,两份实习的区别,以及对这个岗位的理解,问题很水
形式:即兴演讲,17个人在一个房间,1个面试官,每人准备三分钟,包含自我介绍以及话题演讲,大家抽到的题目有“你最喜欢的小说”、“爱情与面包哪个更重要”“是否会举报同学大学作弊”“父母干涉你与伴侣的关系会怎样”等,我抽到的题目是“在现代社会口才和文采哪个更重要?为什么”我当时是没有正面回答,而是认为这个没有绝对性,要分行业来说,我当时是分了审计咨询和研究两大类行业。最后在剩10秒的时候结束了。个人认为我的表达还比较流利,因为分点了逻辑比较清晰。
面试官问的面试题:广州立白企业集团有限公司财务审计面试题
个人感受:1、面试官开场前提到自我介绍时间是控制在30秒内。估计是不想让大家背提前准备的草稿,想考察下大家的临场表现比如逻辑、语言等。我自己认为只要不超过1分钟就好了,主要你表达的比较流利,不要太死板,自我介绍稍微长点没关系的。我自己介绍了40秒左右吧,期间提到了立白最近获得的“金音奖”,面试官当时对我微笑了,个人觉得这个是加分项。所以事前做好准备是必要的。
2、抽到的话题可能会涉及不同方面。个人认为三分钟准备要好好利用上,建立个小框架,让面试官会觉得你比较有条理,而且演讲时可以带草稿,这样可以防止自己紧张而忘词。其实面试官不是很注意听内容,更看中的是在演讲时的逻辑条理性和流利表达能力。
一面还算是比较轻松,问了一下实习经历,让我对实习中的内容进行一个具体的描述和理解,然后问了我团队中如果碰到不好合作的人该怎么处理,就往积极方面回答了,了解了一下校园经历,总体来说还是轻松的
面试官问的面试题:立白财务管理面试题
1、审计底稿的填制过程
2、团队合作中如何调节处理
3、在实习过程中比较有成就感的事情
因为是一面所以偏简单,在回答最后一个问题的时候HR就给我发笔试通知了
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最后更新时间:2023-03-29