使用腾讯会议进行线上面试,就是一对一的类似结构化面试的形式。开头先进行简单自我介绍
题目主要根据个人简历进行提问。
中建五局人事行政管理面试题
比如本科和研究生就读情况、入党的情况、什么时候提交的入党申请书,学习成绩比较优秀,为什么不考虑考其他单位,以及是否准备考博考公考事业单位等。以前的实习经历,目前手中是否有别的offer等。
首先做一个简单的自我介绍,然后面试官询问问题,包括为啥选择中建,对建筑行业有什么了解,对应聘岗位有什么了解
面试官问的面试题:中建五局业务行政面试题
自我介绍,为啥选择中建,对建筑行业有什么了解,对应聘岗位有什么了解,期待的薪资待遇是多少、有什么想问面试官的
开始就当场投简历。投完简历闹哄哄地就分了分公司,都是按照专业来的。
就让人在现场等着,等着分完以后就开始群面,就简单的自我介绍了一下。面完群面以后就留下合适的,其他的就走了。
我走到了第三轮面试,就一对一站着在门口那里,然后其他的面试官也和其他人这样子一对一的说。
可是我去面行政岗结果她说自己找的是翻译。所以就不了了之了。
中建五局行政管理员面试题
家庭情况如何?父母如何?团员吗?工作规划?社团经历,实习经历怎么样?还有一些关于个人信息的。是不是独生子女?兄弟姐妹有没有?
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00