实习生面试经验(共8条)

  • 2017-11-14 12:13:03 | 网上申请
    面试过程:

    第一轮面试是无领导小组讨论,十个人一组。过了简历筛选近一面的人还是跟多的,大概有三四百人。
    小组讨论的题目是现场随机抽取的,大概是七八道题了随机抽一道。我当时抽到的是一道开放性的提。在一个问题中,有十个原因,从中选择出你认为最应该解决的三个问题。
    二面是一对一的结构化面试。hr提问,你来回答。我当时觉得自己发挥还可以,但是不知道什么原因没有进入终面。

    面试官问的面试题:

    联想实习生面试题

    1.为何选择地产
    2.你最近阅读、写作或发表了什么专业文章或书籍?有何收获?
    3.你更喜欢主动地开展工作还是由上级指挥工作?

  • 2019-10-09 14:40:09
    面试过程:

    简历投递,收到电话,在电话中初步确认面试时间地点,然后HR发送邮件,再次确认时间地点,最后面试当天提前15分钟到场,然后部门经理进行面试。英文介绍自己,然后面试官问简历上的问题。最后结束了之后当天收到了录用邮件。

    面试官问的面试题:

    联想实习生面试题

    详细介绍一下自己,介绍自己的之前实习经历,主要考察能不能承受大量工作。问了财务专业知识。考察专业技能掌握情况。问了喜欢什么样子的工作环境。

  • 2019-04-11 16:46:10 | 熟人/朋友/介绍
    面试过程:

    问了关于简历的个人经历,对于工作了解吗,有什么规划,有没有考研的打算,可以实习几个月啊啊啊啊啊啊

    面试官问的面试题:

    联想实习生面试题

    对于拉美市场怎么看,了解我们的产品吗,最多可以实习多久,有没有什么想要了解的等等问题,哈哈哈啊哈哈

  • 实习生面试经验(北京) - 联想

    2022-07-19 | 校园招聘

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最后更新时间:2022-12-13 15:08:31