面试经验(共8条)

• 璀璨生面试经验(苏州平江) - 金科集团
  2021-11-20 19:00:56 | 校园招聘
  面试过程：

  首先是hr电话面试，然后就是建群，之后就通知进行面试。当天初面和复试是在一起的。初面是一个hr和一位在职进行面试，就是自我介绍，然后对简历上进行提问，比如实习经历，主修课程，还有为什么要进入营销序列，对自己未来的职业规划；复试是一位高管，进行一对一面试；最后我进行的线上终面，然后就是hr电话联系沟通薪酬发放offer。

  面试官问的面试题：

  金科集团璀璨生面试题

  1.你最骄傲的事情
  2.你对营销序列的理解
  3.你的未来职业规划
  4.向肯德基忠实粉丝推荐麦当劳新品
  5.是否接受高压无休的工作
  6.家里是否有人从事房地产事业
  7.家人是否支持
  

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• 成本岗面试经验(郑州金水) - 金科集团
  2021-11-17 20:04:12 | 网上申请
  面试过程：

  首先是进行测评、然后人力进行结构面试询问一些最基本的结构化面试问题，第二轮是人力＋专业面，询问你简历上的一些实习经历，专业问题会问你实习经历里面比较细致的问题，三轮是人力＋区域总，问的问题比较随心。

  面试官问的面试题：

  金科集团成本岗面试题

  1、自我介绍2、你印象最深的一件事3、实习经历学到了什么4、对几家实习单位进行评价，优点以及缺点各自进行评价5、实习中遇到的最难得问题是什么，怎么解决的。
  

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• 财务管理岗面试经验(重庆) - 金科集团
  2020-11-17 15:00:21 | 校园招聘
  面试过程：

  小组面试→财务总面试→hr总面试，小组面就无领导，财务总是半结构化，有个人经历提问有专业问题，hr总就随便聊聊

  面试官问的面试题：

  金科集团财务管理岗面试题

  1.递延所得说资产
  2.三道红线对于房企的影响
  3.你有什么优势（对于该职位而言
  4.为什么选财务
  5.家庭情况
  

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• 人力实习生面试经验(南京) - 金科集团

  2020-04-30

• 工程管理面试经验(北京) - 金科集团

  2019-11-04 | 校园招聘

• 成本暑期实习面试经验(成都) - 金科集团

  2019-06-17

• 投资拓展岗面试经验(南京) - 金科集团

  2018-10-10 | 校园招聘

• 运营管理面试经验(合肥) - 金科集团

  2017-10-25 | 校园招聘