面试经验(共646条)

  • 计算机软件测试工程师面试经验(武汉) - 北京小米科技有限责任公司
    2022-08-25 20:17:09 | 校园招聘
    面试过程:

    一面觉得有点凉,因为几个问题都没答上来,结果第二天下午打电话约二面,二面是武汉技术负责人,问的问题我个人觉得比较有难度,大部分没答出来,就挂啦

    面试官问的面试题:

    北京小米科技有限责任公司计算机软件测试工程师面试题

    一面(8.1)

    1.自我介绍

    2.实习内容

    3.测试用例测的是哪方面(实习)

    4.UI测试用例框架(实习)

    5.UI测试怎样实现(实习)

    7.错误日志截图怎样实现的(实习)

    8.测试用例写了多少条(实习)

    9.元素定位方法(实习)

    10.这些定位方式有什么优缺点(实习)

    11.全部有id标签,是否都可以用id来定位元素(实习)

    12.UI自动化代码结果树(实习)

    13.controller一般放什么东西(实习)

    14.云盘的接口测试怎么测(实习)

    15.接口应该返回的是长度为10的list,实际上只返回了长度为5,怎么发现这个问题(实习)

    16.状态码

    17.403和404区别

    18.兼容性测试怎么测(实习)

    19.回归测试怎么测(实习)

    20.回归测试是手动测试吗(实习)

    21.实习的最大收获(实习)

    22.视频学习的和公司里做的是否一致的(实习)

    23.聊天软件自动化测试用例是PC端还是手机端(实习)

    24.项目经验,所在职责

    25.socket怎么实现的

    26.socket如果数据丢失怎么办

    27.在项目中参与度有多少

    28.网络5层模型

    29.网络5层的每层的功能

    30.传输层主要基于哪些协议

    31.TCP和UDP区别

    32.实际生活中哪些应用到TCP,哪些应用到UDP

    33.知道哪些数据结构

    32.数组和链表区别

    33.hashmap底层数据结构

    34.看过hashmap吗

    35.linux中有端口被占用怎么解决

    36.kill -9 什么意思

    37.日志中有错误信息,有error关键字,想取出所有错误信息,怎么做

    38.快排基本思想

    39.为什么选择测试开发

    40.实习时间

    41.考虑去哪些城市

    42.反问

    二面(8.3)

    1.自我介绍

    2.实习相关问题

    3.command模式

    4.代理模式

    4.springboot读取配置文件所用的注解

    5.springboot中循环依赖怎样解决

    6.继承抽象类和接口的overwide有什么区别

    7.JVM垃圾回收过程

    8.map和json数据格式区别

    9.dao层处理数据有什么困难和设计缺点

    10.springboot注入依赖方式

    11.tcp保证可靠性有哪些方式

    12.git了解吗

    13.为什么选择小米

    14.使用过什么小米产品

    15.为什么选择测试开发岗位

    16.工作城市

    17.反问

  • WEB前端工程师面试经验(北京市) - 北京小米科技有限责任公司
    2022-07-13 15:35:45 | 校园招聘
    面试过程:

    面试时间大约1小时,面试官先问了一些八股,然后让我做了两道比较简单的题目,最后建议我多做一些项目,并且要求我多实习一段时间从而和人力资源洽谈,感觉还不错

    面试官问的面试题:

    北京小米科技有限责任公司WEB前端工程师面试题

    - 自我介绍
    - 简单介绍一下项目的功能和具体分工
    - 项目中的评论功能可能存在 XSS 攻击的风险,如何检测和防御?
    - 响应式效果是怎么实现的,rem 和 vw 更倾向于哪一种?rem+vw 的方式有什么缺点?
    -
    - 项目是怎么部署的?说一下大概流程
    -
    - 部署项目的时候怎么实现端口重定向?
    - 你对 CDN 是怎么理解的?
    - http/2 有哪些新特性? 哪些对性能优化是有作用的?
    -
    - https 和证书的作用
    -
    - hash 模式和 history 模式有什么区别?history 模式下刷新会发生什么事?
    -
    - 如果刷新后不想跳转到首页,而是恢复之前的路由,应该怎么做?
    - 有一些列表项,key 是固定的,点击按钮后它们会重新[排序](),diff [算法]()在这个过程中做了什么事?
    - 对浏览器的缓存是怎么理解的?再次请求资源的时候,缓存怎么发挥作用?
    - 如果资源经常改动的话,缓存策略怎么设置比较好?
    - 除了上面这些,你有其它性能优化的方案吗?可以从打包方面说一下
    - 代码压缩具体是怎么做的?
    - 手写题:实现 Promise.all 和 sleep 函数
    - [算法题]():求任意一个数组的幂集(dp)

  • 电池测试工程师面试经验(南京) - 北京小米科技有限责任公司
    2024-05-31 16:14:07 | 校园招聘
    面试过程:

    面试一共两次,第一次面试有两个面试官,时间大约四十分钟,没有做题,主要问了我的学习背景,科研项目,为什么不继续申博士,为什么要申请测试岗位。我是四月底投的小米汽车,和电池相关的校招岗位只有两个,一个是电池研发、一个是电池测试,我两个都投了,但主要是奔着研发去的。通知面试的岗位是电池测试,估计因为我投得晚,研发岗已经招完了。二面是在一周后,过程大概15分钟,也是技术部门的人面试,问我对电池测试有哪些了解,为什么申请电池测试岗位,职业规划。最后让我提问。二面结束后一直没消息,招聘进程停留在“面试中”。

    面试官问的面试题:

    北京小米科技有限责任公司电池测试工程师面试题

    一面:自我介绍,本科和硕士的学习经历,为什么要投小米的电池测试岗,本科、硕士的学习成绩,做过哪些科研项目,以后会不会读博。
    二面:自我介绍,为什么要投小米的电池测试岗,对电池测试有哪些了解,你对小米的公司文化有哪些了解,有什么职业规划。

  • 小米大数据开发岗一面面试经验(北京) - 北京小米科技有限责任公司
    2024-04-17 15:01:19 | 校园招聘
    面试过程:

    校招被捞的,突然就收到了面试通知,很仓促。上去先是自我介绍,然后根据专业和所报岗位了解一下基本情况,了解常用的语言和相关的知识点,了解岗位所用框架了解程度,八股文问的少。准备不及,已经被刷。感受还行吧。

    面试官问的面试题:

    北京小米科技有限责任公司小米大数据开发岗一面面试题

    自我介绍
    专业技能是学校教的还是自学的
    常用什么语言
    Java的字符串为什么不可变
    Python你认为是面向对象还是面向过程的
    Python的多线程是真正的多线程吗 了解协程的概念吗
    MySQL的事务特点
    Flink对比Spark的好处
    讲一讲Flink的checkpoint和savepoint机制
    讲一讲Flink的几种窗口
    讲一讲数据倾斜如何处理 join场景的又如何处理
    讲一讲MapReduce的shuffle环节
    讲一讲HBase的读写过程
    Kafka如何保证数据不丢
    算法题:翻转列表
    反问

  • 新零售管培生面试经验(重庆) - 北京小米科技有限责任公司
    2022-01-12 20:12:23 | 网上申请
    面试过程:

    两轮线上面试:第一轮六人的无领导小组群面。先让每个人做一分钟的自我介绍,然后面试官给出一个问题,让大家讨论得出一个最终结果,最后由一个人来陈述,时间控制在20min以内。陈述完之后面试官让大家给出各人的意向工作城市,之后在第二个工作日就接到了二轮线上面试的电话和邮件通知,二轮面试是半结构化面试,但这个时候就是选择同一地区的考生在一起面了,有两个面试官,一个是总部的hr,一个所在地区分公司的hr,每人做一个自我介绍后,北京的hr会抛出两个问题,给出1min的思考时间,然后每个人按顺序依次作答,之后分公司的hr会针对每个人的简历分别再每人问两个问题。

    面试官问的面试题:

    北京小米科技有限责任公司新零售管培生面试题

    1、针对国内电影产业中出现的战狼、哪吒等大IP现象,你认为对于我国电影产业的发展是利大于弊,还是弊大于利?
    2、如果你所在的门店在月度过半时,销售业绩仅达到30%,你作为该门店的店长会采取哪些策略进行调整?
    3、说出你认为自身具备的优势以及劣势?
    4、谈谈你对于新零售的理解?
    个人问题:都是根据简历中写到的项目经历,进行深挖。还问了为什么会选择小米,以及你想象中的工作场景以及未来的职业规划方向。

  • 小米新零售面试经验(群面) - 北京小米科技有限责任公司
    2024-05-15 12:07:01 | 含无领导面试
    面试过程:

    先给了两分钟时间看题,然后无领导小组讨论30分钟,每个人陈述观点,有异议的进行讨论,要特别注意时间的把控,由于我们有异议讨论时间超出了30分钟

    面试官问的面试题:

    北京小米科技有限责任公司小米新零售面试题

    假如你是小米之家的店长,你在面试新员工时认为以下几个能力中那三个最为重要,为什么。
    1.气质形象好
    2.沟通能力强
    3.营销能力强
    4.可以和上司同事又良好的人际关系
    5.学习能力强
    6.工作态度好

  • NPU芯片设计面试经验(上海) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-11-07 | 校园招聘

  • 海外销售面试经验(北京东城) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-27 | 猎头

  • 新零售面试经验(厦门) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-27 | 网上申请

  • 无线通信测试工程师面试经验(北京东城) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-31 | 校园招聘

  • 新零售面试经验(北京) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-11-07 | 校园招聘

  • cae结构工程师面试经验(武汉) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-09-02 | 校园招聘

  • 手机射频工程师面试经验(深圳) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-23 | 校园招聘

  • 手机结构工程师面试经验(南京) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-23 | 校园招聘

  • 数字测试工程师面试经验(上海) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-17 | 网上申请

  • C++软件开发工程师面试经验(北京) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-16

  • 手机基带工程师面试经验(南京市) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-10-08 | 网上申请

  • 空调制冷工程师面试经验(武汉) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-09-28 | 校园招聘

  • 测试开发工程师面试经验(上海) - 北京小米科技有限责任公司

    2023-11-04 | 校园招聘

  • 销售管培生面试经验(呼和浩特) - 北京小米科技有限责任公司

    2024-09-26 | 网上申请

  • C++软件工程师面试经验(北京) - 北京小米科技有限责任公司

    2023-05-08 | 校园招聘

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最后更新时间:2024-12-03 15:56:31