目前是只有hr的电话面试,面试的是海外大客户岗位,猎头找到的我。
问了我具体的职业发展,为何现在工作要换工作,工作地是否能够适应,来回出差是否能够适应。主要有一个就是,上一句问我英文交流什么是不是没问题,我说没问题,下一句直接英文问我如果在获取订单的过程中遇到的压力会怎么办。当晚就给了我二面的回复。
敏实集团海外销售面试题
为什么要换工作?
获取订单过程中遇到压力会怎么办?
学历问题、薪资问题
因为我现在是居家办公,弹性工作制,所以还问了我上班强度
面对的客户
打电话来的,先进行电话面试,单面,问一下基本情况,对工作地点的要求,英语四六级分数,性格,在学校经历的一件最自豪的事
用英语回答两个问题
最后谈了一下出差是否接受,薪资要求,工作内容和所学专业匹配度的问题
敏实集团全球管培生面试题
用英文介绍自己(爱好、家庭之类的)
用英文回答:你认为在你的第一份工作中什么是最重要的
对与薪资有什么要求
家庭状况
先问了一些基本问题,地点是否接受,家庭怎么样,在上一家公司具体担任什么职位,接触过什么项目,还有一些技术上的问题,英语口语怎么样,跟外国人交流有问题吗
面试官问的面试题:敏实集团mr产品工程师面试题
离职原因,地点是否接受,家庭怎么样,在上一家公司具体担任什么职位,接触过什么项目,还有一些技术上的问题,英语口语怎么样,跟外国人交流有问题吗
前一天接到HR电话,沟通具体时间时间。第二天如约而至。先是HR和一个经理面试,问了为什么从上一家公司离职,又对着简历问了一些业务问题。接着问了英文水平怎么样,让用英文做个公司介绍。
面试官问的面试题:敏实集团业务部门经理面试题
假设客户到访,可以用英文介绍一下我们公司吗?这个问题可以说是猝不及防,如果英文水平一般就会被卡住。
9号投的简历,10号hr打电话联系,11号技术总监面试,18号人事领导复面,之后是工资核定,最后是下发offer
面试官问的面试题:敏实集团挤压工程师面试题
1.自我介绍
2.介绍自己做过的项目,在其中扮演什么样的角色
3.遇到什么问题,怎么解决的
4.英语怎么样
5.未来职业规划是什么样的
第一面是群面。多对多。和我一起面试的还有其他岗位的。这轮面试较好,因为我很幸运,和我面试的都是男性,作为唯一的女性发言很容易出彩,因为我英语比他们好一点(和我一起面试的是面试技术岗的,英语比较劣势。)
第二面是无领导小组,我的成绩不错,但是却没有进第三面。可能QAQ我不适合吧
一般过了2面。第三面就比较简单了只是基本信息的了解,三面后就会下offer了
敏实集团人事专员面试题
1.为什么不考研而选择工作
2.建议调岗么
3.英语随机抽题目,用英语回答。我的我的题目是有关大学课程的,最难的一道,真的运气不好。和我一起群面多对多的,他们抽到的是什么最尊敬的人之类的话题,一般而言并不困难
4.自我介绍
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