第一天是宣讲会,宣讲结束理解进行了专业测验,由于是小语种专业,测试是翻译几段文章,过后公司筛选合格的译稿,通知进行和Hr一对一面试。一开始问到了学习经历以及在国外留学的一些情况,整体过程是很轻松的,就像聊天一样,然后让用专业语种介绍一下自己,其次是英语介绍一下自己的校园环境。
英语测完之后问了我以后的职业规划,我回答的是5年内奔事业,然后回归家庭。额我也不知道是怎么给HR留下了极其好的印象,反正晚上是接到了第二天去复试的消息。
第二天的一共是三场面试,一场群面,一场一对一,最后的boss面我们是最后三个人,boss可能也是累了,直接让我们三一起进了。没有进行英语考试,三场面试基本都是自我介绍和对自己未来的职业规划,以及对公司和自己想要争取的岗位的看法。
四达时代海外市场专员面试题
1. 有没有对象?有的话对以后是怎么打算的?
2. 对自己以后的职业规划有什么想法?
3. 为什么想要做海外市场专员?
4. 分别说出自己的一个优缺点
面试是通过腾讯会议线上进行,因为是口语测试,全程英语进行,整体氛围比较轻松,free talk的感觉
面试官问的面试题:北京四达时代软件技术股份有限公司海外管培生面试题
为什么想要去非洲?
父母同意吗?
对公司的了解?
面对工作中可能遇到的困难,你会怎么解决?
校招,投递海外财务岗,后来被调剂到商务岗。共3轮,第一轮HR面,要英语辩论;第二轮财务主管面试,问了一些财务常识(非财务专业),英文自我介绍;第三轮副总面,简单问了一些问题,都是关于个人的。整个面试持续一整天,第二天晚上收到offer
面试官问的面试题:北京四达时代软件技术股份有限公司投标专员面试题
第一轮HR给了一个辩题,用英语辩论;第二轮问了我有没有学习财务知识,怎么学习的,看的书是哪个出版社的(我看的初级会计,要看经济科学出版社的),给了几个财务情景,问发生了这些问题怎么办,(都是非专业,因为要派到海外,所以语言才是最重要的,这些问题不知道就说不知道)最后英文自我介绍。整个过程因为人很多,面试官后面明显很疲乏,所以在后面面试的人只要不出大差错,表现大方,几乎都可以到终面
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最后更新时间:2024-01-03 16:00:43