投了简历之后,HR 先打电话问了一些话,包括:你自己对于工作地点的看法,家人对你的工作地点的看法,期望薪资水平是多少,聊了下对人力资源六个模块的基础信息。
正式面试的时候,是三个人,人力经理、员工关系的主管和管培项目的负责人,都是女生,整个过程挺轻松,但是她们问了很多问题,从简历里面的经历到未来三至五年的规划等等
广东潮宏基实业股份有限公司人力资源专员/助理面试题
1、先自我介绍
2、在学校里的经历,一些社团经历
3、简历里的实习经历,是怎么解决困难的
4、是怎么理解管理的(因为面试的是人资方面的管培生)
5、用几个词形容自己,为什么是这几个词?
6、未来三五年的规划是什么
通过boss直聘联系到hr,然后分享了自己过往的作品,辞职原因,发展规划等。后期通过视频与部门的领导进行面试,内容主要为自我介绍,对行业的看法,对肖战粉丝大战AO3看法,过往经历了解等,之后会给一份笔试问卷。
面试官问的面试题:广东潮宏基实业股份有限公司社交媒体运营官面试题
简单的做个自我介绍,谈谈你对行业的看法,你对我们公司营销项目的了解,公关行业做过比较成功的案例,谈谈你对肖战粉丝大战AO3看法,之后会给一份笔试问卷
问的比较简单,主要问你珠宝方面的工作经历,有哪些,在销售方面有什么核心竞争力。以后首选的工作城市在哪里。
面试官问的面试题:广东潮宏基实业股份有限公司销售顾问面试题
1.有没有在珠宝公司销售方面的实习经历?
2.在销售方面有什么核心竞争力?
3.以后首选的城市在哪里?
4.能不能接受轮岗工作?
5.期望薪资是多少?
6.什么时候可以来公司实习?
2015-09-06 | 网上申请
2013-06-04 | 网上申请
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最后更新时间:2022-06-16 20:43:13