等了很长时间,我问了一个问题,总的来说觉得不怎么样,低端,确实是说有加班之类的,没有加班工资,提成也很低
面试官问的面试题:金石教育招生/课程顾问面试题
问我未来规划是怎么样的,有什么看法,有什么问题。要求我要说胶南本地话????我就真的,emmmm
面试分为两轮,比较简单,看中个人能力,但是比较压榨,入职两个星期离职。一对一面试,问了几个比较简单的问题,有没有经验不重要。
面试官问的面试题:金石教育课程顾问面试题
你多教育行业怎么看?你喜欢这份工作吗?你觉得自己有哪些优点?你会在青岛长久发展?你对青岛有什么认识?你对金石教育了解过吗?你可以接受电话销售这种模式吗?
经过网上简历初步筛选,电话约定时间通知面试,然后是一对一面试,在主面试官来之前,有其他同事过来问一些简单问题,更像聊天一样。
面试官问的面试题:金石教育课程咨询顾问面试题
先是针对简历确认一些信息,然后要求评价一下自己的性格特点,接着面试官会大概介绍一下工作性质,过程轻松,没有特殊的不好回答的问题,至于合不合适,就看在谈话过程中面试官对你的判断,看是不是合适这个岗位了。
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00