首先按约定时间到达,然后HR会叫人五个一组,然后收集简历,在HR对公司和岗位做了简要介绍后,随机分发面试题目,除了自我介绍,第二个题目每个人都不一样。然后依次按面试题目回答问题,HR也会根据你的回答提问。最后所有人回答完,HR会问目前的打算,也会问面试者是否还有问题。
面试官问的面试题:中粮可口可乐饮料有限公司销售管培生面试题
第一个问题,自我介绍
第二个问题,用三个词形容自己
第三个问题,自己目前的状态和需要在工作中获得什么。
问了一下学校学历,接不接受工作地点,期望的工资水平在什么范围之间,接不接受周六轮岗,接不接受晚上的加班
面试官问的面试题:中粮可口可乐饮料有限公司实习会计员面试题
问了一下学校学历,接不接受工作地点,期望的工资水平在什么范围之间,接不接受周六轮岗,接不接受晚上的加班
通过校园宣讲,简历筛选获得了这次的面试的机会,面试的过程并不长,由于之前没怎么面试过,一开始还是有些紧张的,但后来就好了,三个人同时面试面试官主要是让进行2分钟的自我介绍,我介绍的并不算好,然后问有什么特长,期待的岗位,自己的优势,个人规划等,我都进行了详细的回答,公司是在石家庄嘛,还问了下以后的发展城市,我选择的就是石家庄,离家也近嘛。整体感觉还是可以的,一开始会紧张,后来慢慢就好了,给面试官的整体印象还是不错的,后来就通知我录用了。整体感觉面试过程中还是自信吧。
面试官问的面试题:中粮可口可乐饮料有限公司生产管理面试题
三个人一组,一个一个来,先进行2分钟的自我介绍,然后又问了以后想要发展的城市,还有自己的特长及优点,想要从事的工作岗位,最后又问了个人的职业发展规划。
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最后更新时间:2023-01-13 21:34:09