线下投的简历 然后发邮件或短信通知你面试,去公司总部面试。然后会有人先宣讲公司历程,会给你主动权选择带教老师
面试官问的面试题:索迪斯管培生面试题
无领导小组面试 ,最主要问了你的实习经历,对于管培生的看法是什么,还有就是对于工作以后的稳定性等等
第一部分 按要求自我介绍,每人两分钟,到时间面试官会提醒,但是你可以继续
第二部分 群面 给出题目小组讨论,选出一个代表作总结,全程限时
第三部分 辩论 分两队,给出一个问题,双方持不同立场,争取自己这一方的最大利益
第四部分 一对一面试
索迪斯菁英项目管培生面试题
一对一面试部分主要是简历内容,个人期待,家庭情况,职业规划,个人经历的挖掘,整体比较轻松,但是结合前面的面试,几乎能确定要不要你,不合适的话一对一面试主要是走走形式了
在微软项目点上的面试,感觉项目点上的负责人还有面试的人不是很专业。两人一边面试一边玩手机。可能想要一个比较会吹嘘,能够在客户面前讲述的人,有点像自媒体运营+销售的感觉。
面试官问的面试题:索迪斯客户沟通经理面试题
在微软项目点上的面试,感觉项目点上的负责人还有面试的人不是很专业。两人一边面试一边玩手机。可能想要一个比较会吹嘘,能够在客户面前讲述的人,有点像自媒体运营+销售的感觉。
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最后更新时间:2022-03-09 14:56:28