面试经验(共7条)

• 业务销售经理面试经验(合肥) - 安徽四创电子股份有限公司
  2023-08-24 16:54:06 | 社会招聘
  面试过程：

  首轮HR电话沟通具体情况，大概十几分钟左右，主要是以前的工作内容和经历，然后就是视频面试，然后有3个人，公司HR，销售经理，销售总监，主要也是提问关于业务方面的问题

  面试官问的面试题：

  安徽四创电子股份有限公司业务销售经理面试题

  1.自己以前的工作经历和内容
  2.自己工作中取得的成绩或者优势
  3.对于应聘公司了解多少
  4.对于应聘职位的工作了解多少，以及自己的对于这份工作的思路
  

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• 技术质量部主管面试经验(合肥) - 安徽四创电子股份有限公司
  2022-02-22 15:38:35 | 网上申请
  面试过程：

  首先是人力主管打电话约见面，主要问了工作经历等情况，主管比较主观的判断你的能力和未来的发展比较像他们公司的某人，然后向副总汇报。副总除了工作经验还问了居住地点，然后推荐给老总。老总主要是画大饼，比较能鼓动人心。

  面试官问的面试题：

  安徽四创电子股份有限公司技术质量部主管面试题

  请自我介绍；你的主要工作经历；遇到问题你会采取什么方法解决？怎么避免重复发生？家庭情况；能否立即开展工作？
  

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• 雷达研发面试经验(合肥) - 四创电子
  2020-09-28 21:11:57 | 网上申请
  面试过程：

  四创公司员工工资管理比较混乱，看人给钱，同样的学历资历岗位待遇也不一样，标准不统一，执行不同的标准，

  面试官问的面试题：

  四创电子雷达研发面试题

  所谓看总收入其实就混大盘子！是不是你的只有天知道，有关系的领导喜欢的就多点，世界就是这样任性！
  

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• 计划经理面试经验(合肥) - 安徽四创电子股份有限公司

  2016-12-08 | 网上申请

• 雷达信号处理工程师面试经验(合肥蜀山) - 安徽四创电子股份有限公司

  2016-10-26 | 网上申请

• 软件开发工程师面试经验(合肥) - 安徽四创电子股份有限公司

  2018-10-30 | 网上申请

• 安防工程师面试经验(合肥) - 安徽四创电子股份有限公司

  2012-10-10 | 网上申请