线上面试,多对一,先进行自我介绍,然后根据简历对量化or衍生品相关实习经历提问,之后是衍生品相关的专业问题
面试官问的面试题:海通证券股衍对冲交易助理面试题
1.自我介绍
2.雪球期权的性质,做雪球赚钱的原理
3.向上敲出看涨期权的delta变化曲线
4.了解哪些加速蒙卡的方法
5.交易员应该具备哪些品质
6月通过猎头投递总部固定收益部风控岗位;7月接到电话通知线上面试,部门同事和直管领导均在线参与;一周后线下面试,部门负责人及主要领导参与。
面试官问的面试题:海通证券风险管理岗面试题
1、日常工作中风险监控的流程和主要范围;
2、对衍生品业务中交易对手授信和履保盯市的了解程度,审核交易时有哪些要点;
3、对于风控工作和业务开展起冲突如何看待;
4、薪资待遇要求等。
网申/内推→简历筛选→机考面试/网上测试(视公司而定)→电话面试→Superday面试网申和内推一般都是提交简历和求职信(Cover Letter),以及提供各种资料和信息到HR进行简历筛选,其中的差别主要是网申可能会对一些条件做硬性要求,例如学校、成绩、关键词等等。如果这些硬性要求没有达到,那么可能网申的简历都不一定会到HR的手上。
面试官问的面试题:海通证券实习生面试题
1.之前做过什么?(大概就是让你自己介绍一下之前的实习经历)
2.课程是否修完?是否有毕业论文的压力。这个问题很明显是在问时间是否可行了。
3.你觉得自己有哪些特点是适合投行工作的?
4.用三个词介绍一下你为什么适合中信。
发送简历,电话面试。主要形式是自我介绍+简历提问
面试官问的面试题:海通证券债券日常实习生面试题
问了简历上的专业(非商科)修了哪些课程?
专业跨度较大,为什么想来做债?
了解哪些基础知识?
提问简历上的几段实习经历,都做了些什么?
对债承的了解?对债券市场的了解?
能够实习多长时间?
海豚计划面试,线下,三对一,都是保代或者MD级别的。比较轻松愉悦,问的都是行为题。
面试官问的面试题:海通证券保荐业务岗面试题
1??自我介绍
2??对投行的理解
3??职业规划
3??在之前项目上做了哪些工作,有小小的追问
4??做债和做股的区别,为什么想做股
5??接下去实习的安排
6??进入海通日常实习的投递渠道
形式:部门老师单面
时间:大概是15分钟
地点:广州
最初是自我介绍,随后对简历进行提问(中间穿插着对职业规划的追问),最后是反问。
海通证券债券承做实习生面试题
1?.实习做过债和股,最后为什么选择做债
2?.大致介绍做债实习工作内容
?细化询问:
2.1做的债主要是什么类型,对哪些类型的债比较熟悉
2.2对ABS有什么了解
2.3不同类别公司债各自有什么特点
?
3.考CPA的计划是怎么安排的?
2023-12-22 | 网上申请
2023-05-08
2023-04-21 | 猎头
2019-04-19
2023-04-06 | 网上申请
2023-04-17 | 网上申请
2023-02-06
2022-11-17 | 校园招聘
2022-11-13 | 网上申请
2022-11-05 | 网上申请
2022-09-15 | 熟人/朋友/介绍
2022-09-15 | 熟人/朋友/介绍
2022-09-08 | 内部推荐
2022-09-02 | 网上申请
最后更新时间:2023-12-22