UPS怎么样

UPS有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
美资企业,基本的五险一金,年休10天起,带薪病假3天,而且每年每个员工都会调薪,每年还有旅游和聚餐,生日卡等等
此信息由UPS员工[物流专员]分享于2022年06月
UPS工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
节奏分季度,kpi指标挺高,压力大基本准时下班,周末不加班,加班调休不补助,签订不定时工作制
此信息由UPS员工[销售代表]分享于2022年02月
UPS一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
每年有普加,年底主管会打绩效,大多数员工可以加5%,也有7%,个别优秀能涨10%,但一般不会低于5%,除非真的表现很差
此信息由UPS员工[仓储主任]分享于2021年10月

面试经验 (UPS,共87条分享)

2016-10-29 | 校园招聘
面试过程:

校园宣讲收简历,第一轮笔试,两个教室几百人。全部英语的题目,有单词语法的题目,后面也有议论题三题。时间很紧张,很多人都没答完,在前面选择题浪费了太多时间。一定记得前面选择题不要太纠结,好留时间给到后面的议论题。第二轮面试是一对一面试,各个部门主管1对1面试。一半英文一半中文。第三轮是群面,华南区总裁和几个部门经理面试4个candidate,1个小时中文,一个小时英文。中文还有案例分析啥的,一定记得有抢答过题目。思路要清晰。问题一个接一个,压力面试。一定要顶住压力,表现自己。

面试官问的面试题:

职业规划,优缺点,学校里喜欢哪门课?为什么喜欢?做过什么实习?实习内容?你的作用?能力有哪些?举个例子。新闻分析,你的看法?

公司动态

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