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先是电话沟通,主要简单问了些简历上做过的项目;然后约了时间面试,面对面谈,还是简历上的所有做过的东西,问的很细很深。然后是hr面试,附带做了一份C++笔试题,很简单,基础题。过了几天是部长电话面试,然后收到offer。
hr的问题: 1.职业规划 2.离职原因 技术面试的问题就很细了,主要是针对简历来问的
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“先是电话沟通,主要简单问了些简历上做过的...”