华润啤酒怎么样

华润啤酒一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一年调整一次,根据绩效等级调整,a是14%,b是7&,c不调整,d扣除年终奖的5%。除此外每年可参加职级考试,也能涨工资。完善
此信息由华润啤酒员工[销售代表]分享于2024年07月
你觉得华润啤酒未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
我选择华润雪花啤酒作为我的职业起点,主要是因为我非常认同华润雪花啤酒的企业文化和市场定位。华润雪花啤酒作为中国啤酒行业的领军企业,一直致力于为消费者提供高品质、口感独特的啤酒产品。同时,我也非常看好啤酒市场的发展前景,认为这是一个充满机遇和挑战的行业。我希望能够加入华润雪花啤酒,与公司一同成长,并为公司的未来发展贡献自己的力量。
此信息由华润啤酒员工[销售代表]分享于2024年07月
你选择加入华润啤酒的原因是什么?你觉得加入华润啤酒对你的职业帮助大吗?
因为我非常认同华润雪花啤酒的企业文化和市场定位。华润雪花啤酒作为中国啤酒行业的领军企业,一直致力于为消费者提供高品质、口感独特的啤酒产品。同时,我也非常看好啤酒市场的发展前景,认为这是一个充满机遇和挑战的行业。我希望能够加入华润雪花啤酒,与公司一同成长,并为公司的未来发展贡献自己的力量。
此信息由华润啤酒员工[销售代表]分享于2024年07月

面试经验 (华润啤酒,共4条分享)

2024-11-02 | 网上申请
面试过程:

首先是在网上投简历做性格测试,然后就筛简历进入笔试,笔试也是线上的,就行测加一些专业题(比较开放的那种),之后就一面二面,一面比较深入,中午介绍,结构化,简历,项目等都问了,时间比较长,有二十分钟左右,二面就是比较简单了, 跟领导线上会议交流,也是自我介绍,来自哪里,兴趣爱好等,属于交流类聊天,没有涉及专业知识。

面试官问的面试题:

你来自哪里?你是社牛吗?你会选择如何在团队中相处?你喜欢看书吗?你在项目里面做了什么?你家人是对你找工作有哪些态度和看法?

2022-12-27 | 社会招聘
面试过程:

两轮面试,第一轮 自我介绍 工作经验等根据简历提问,第二轮专业问题。两轮面试,第一轮 自我介绍 工作经验等根据简历提问,第二轮专业问题

面试官问的面试题:

自我介绍,优缺点,消费税税率两轮面试,第一轮 自我介绍 工作经验等根据简历提问,第二轮专业问题

公司动态

  • 华润啤酒新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 华润啤酒新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 华润啤酒新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成津贴年终奖是否有保险是否有公积金详情>>
  • 华润啤酒新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
  • 华润啤酒新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成津贴年终奖是否有保险是否有公积金详情>>
  • 华润啤酒新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成津贴年终奖是否有保险是否有公积金详情>>