广东星巴克咖啡有限公司怎么样

广东星巴克咖啡有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
星级咖啡师3000 值班主管4000 经理 6000,晋升机会主要看上级领导还有自身职业,有人半年就升主管,有人几年才升,升副店不太容易
此信息由广东星巴克咖啡有限公司员工[值班主管]分享于2020年04月
广东星巴克咖啡有限公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
没有年终奖,有13薪,一般是一个月底薪,12月月底跟工资一起发,还有股票可以卖一半,也能有1到2千块,总体来说还是不错的
此信息由广东星巴克咖啡有限公司员工[值班主管]分享于2020年04月
你觉得具有哪些特质的人更适合来广东星巴克咖啡有限公司工作?
求安稳,不需要什么变动的,也没有什么一技之长的比较适合,但是不太适合结婚有小孩的,因为两班倒的工作,会变得没有个人时间
此信息由广东星巴克咖啡有限公司员工[值班主管]分享于2020年04月

面试经验 (广东星巴克咖啡有限公司,共7条分享)

2016-07-15
面试过程:

首先会让你自我介绍。一般来说入职都是门店经理面试,一对一面试。升职兼职主管的时候是区经理和各门店经理一起面试。最主要面试当中要表现出自己的淡定自若,还有时间充裕,比较积极向上和活泼开朗,毕竟是服务行业。不需要担心英语问题,calldrink需要用到英文那是以后培训会教。

面试官问的面试题:

1.对星巴克的第一印象。 2.为什么选择星巴克? 3.是否有过兼职经历? 4.如果伙伴犯错了你要怎么处理? 5.上一年里你做了什么自己认为特别有意义的事情? 6.入职之后怎么融入门店?具体措施 (最重要的是尽量举出实际例子回答问题,按照在什么情况下,我通过什么方式做了些什么事情达成了怎样的效果来回答问题的这个思维去答辩)

公司动态

  • 广东星巴克咖啡有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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  • 广东星巴克咖啡有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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  • 绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>

公司介绍

      星巴克咖啡公司成立于1971年,是世界领先的咖啡零售商。1992年星巴克作为第一家专业咖啡公司成功上市,目前已在北美、拉丁美洲、欧洲、亚洲和太平洋地区等39个国家拥有超过16000家咖啡店。长期以来,公司一直致力于向顾客提供最优质的咖啡和服务,营造独特的“星巴克体验”,让门店成为顾客温馨舒适的“第三生活空间”。与此同时,公司通过各种体现企业社会责任的活动回馈社会,改善环境,回报合作伙伴和咖啡产区农民。鉴于星巴克独特的企业文化和理念,公司连续多年被美国《财富》杂志评为“最受尊敬的企业”。 星巴克看好中国巨大的市场潜力,致力于在不久的将来使中国成为除美国之外的最大国际市场。自1999年1月在北京开出大陆第一家店,星巴克已在上海、杭州、南京、北京、天津、广州、深圳、佛山、东莞、青岛、沈阳、大连、成都、西安、重庆、武汉等地区开设了近750家门店。 星巴克在2002年10月进入华南市场,在深圳开设了华南市场的第一家门店。至今星巴克在分别在广州和深圳设立了支持中心,在华南市场的4个城市-广州、深圳、东莞和佛山开设了将近70家门店,并建立了一支拥有700多位来自五湖四海的伙伴的活力团队。咖啡的醇香,顾客的满足,团队的和谐默契,是星巴克华南市场的伙伴一直以来的信念。为应对未来5年在中国的高速发展,我们热忱欢迎精力充沛、好客、热情的伙伴加入。如果你想了解咖啡和星巴克文化,如果你想见证星巴克在中国的发展并分享成功,如果你想在工作中获得乐趣并得到公平的发展机会,如果你想享受和顾客的绝妙互动体验以及工作-生活的平衡,如果你想参加星巴克志愿者活动,请赶快申请我们的职位吧。 如果你想了解更多星巴克中国的信息,请登陆星巴克公司主页:www.starbucks.com.cn