晟通集团怎么样

请说说你在晟通集团的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
主要是人际关系的处理,部门之间的沟通,还有就是业务上也有收获,拓展了渠道和人脉,有认识一些不错的同事
此信息由晟通集团员工[软件开发]分享于2019年05月
晟通集团一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
根本不完善,也不会加工资,不管你做了多久,进公司是多少就是多少,没有工资加的,反正这方面基本就不完善,反正他给你发多少就是多少,
此信息由晟通集团员工[专配钳工]分享于2020年04月
晟通集团有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有,一个月工资 ,年初2月会发一次,但是不一定很多,看领导的考核,有多有少,每个人不一样,还有就是年度考核
此信息由晟通集团员工[软件开发]分享于2019年05月

面试经验 (晟通集团,共9条分享)

2016-03-24 | 校园招聘
面试过程:

首先校园招聘筛选简历,简历通过后再短信通知笔试,笔试与所学的机械专业有一定的关系,我做的那个题目就是把一车身框架破碎为一立方厘米的颗粒物,然后问用哪些机器,用到什么机构,各机器所完成的动作,以及所消耗的功率。然后就这些破碎机的一些零件进行分析,用什么材料,为什么用这些材料,热处理,加工过程等等,还要求画破碎机滚轴的零件图,最后一个选答题,画出破碎机的简图

面试官问的面试题:

当代大学生要成功所必须的品质?其中有勤奋努力,团结协作,远大目标,诚实守信,持之以恒,坚持原则等等,请选择其中两项最重要的和最不重要的,并说出理由。 先给三分钟给我们思考选择,然后二十分钟的无领导小组讨论,最后选出一个代表来叙述两项最重要的和最不重要的并说出原因,限时三分钟,八个人留下来四个人。

公司动态

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