先前程无忧网上投简历,人事电话过来初步了解以前工作内容并询问对办公软件是否熟悉,平时用的最多的是哪些函数,还有就是询问以前有没和业务员打过交道,和ka卖场熟悉程度及承运商管理
面试官问的面试题: 可能是急需招人,视频面试时部门经理提的问题都比较简单。人事会先闲聊一下问题,让你放松一下。后来就是部门经理简单问了一下:1.对业务员有没接触过2.对承运商的管理怎样3.对办公软件尤其是excel的掌握程度3.如果录用,会先去总部培训2个月,是否可以4.武汉上班地址比较偏僻,感觉怎样5.前一份工作辞职原因
威莱(广州)日用品有限公司成立于2000年。从进入中国内地市场以来,威莱公司就一直致力于消毒和个人护理及家居清洁产品的研究,为消费者带来更加轻松便捷的时尚健康生活。
到2008年末,威莱的销售网络已经覆盖了全国150多个城市的2000多个终端卖场。为了确保威莱产品的专业、安全、有效;公司设立国际专业水平的产品研发中心,并且每年投入大量的经费用于研究安全消毒、个人健康护理、家居清洁产品等课题,为客户提供更多优质产品。
目前威莱旗下品牌涉及四大类日化产品:消毒卫生用品、个人清洁护理用品、家居清洁护理用品和衣物清洁护理用品。产品已延伸至100多个品种,600多款单品。威露士品牌知名度在广州、深圳地区超过80%,占据广东消毒水市场50%的份额。在2008年AC尼尔森专项数据统计中,卫新洗衣液销售在全国同类产品中居首位。
除了瞩目而卓越的市场表现力,威莱还一直热心于慈善公益事业,坚持以爱心捐赠、扶贫助学,举办各式环保活动的形式回报社会和消费者。2003年,非典来袭,威莱率先向广州深圳地区无偿捐赠37吨价值100万元的消毒洗手液。2006年3月初,威莱携手儿童希望基金协会,正式开启“别让孩子心疼”威露士健康关爱行动,承诺于十年内,捐赠1000万帮助贫困患病儿童。
威莱十年来的成就离不开广大消费者及社会各界的支持,我们将一如既往地为消费者创造更健康的生活为而不懈努力,同中国一起发展,一起繁荣。