太平洋建设集团
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所有太平洋建设集团公司点评(共11条)
很正常的面试流程,首先,是电话面试,然后,就是人事官面试,最后,就是领导层部门主管面试。 都很和蔼可亲,不严肃,还一起喝茶聊天,气氛挺好的,听说总部面试很严格,要求也会很高,但对于一个大专生而言,这种程度是可以hold 得住的。 希望我说的对大家面试会有帮助,大家一起努力加油吧!
1.为什么选择去太平洋? 2.太平洋的文化核心是什么? 3.对财务费用的理解? 4.理想的薪资要求水平是多少? 5.合同之外是否还有其他的要求?
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“先是自我介绍,然后根据简历进行提问,重点...”
“问了的很详细,基本该问的都问了,首先让你...”
“先是自我介绍,然后会问未来规划,就业选择...”
“面试很水,领导也一般,去项目的人比较少,...”
“大公司,项目多,但感觉管理不正规,加班多...”
“还不清楚,还在试用期,转正之后才有这些福...”
“公司优势在于人才,在民营企业里处于领先地...”
“晋升机会较多,级别扁平化管理,等级观念不...”
“有项目就招聘,没项目了,赶紧辞退,想办法...”
“人事先面,简单的自我介绍,简单的询问大学...”