浙江沁园水处理科技有限公司怎么样

浙江沁园水处理科技有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
房补,公积金都是按照国家要求正常交的,不过交的不高,交通补助住宿补贴是包干的,补贴还可以,是根据不同城市有所区分的。
此信息由浙江沁园水处理科技有限公司员工[KA经理]分享于2018年06月
浙江沁园水处理科技有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
基本准时下班的,一个月四天有假。活动期间会比较忙,主要看自己的工作是否完成,因为是驻外人员,管的不严的。
此信息由浙江沁园水处理科技有限公司员工[KA经理]分享于2018年06月
浙江沁园水处理科技有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
公司一般一年两次调整工资,一次上班年,一般都是普调,涨幅比较小,一次是下半年,根据业绩调整的,涨幅大。
此信息由浙江沁园水处理科技有限公司员工[KA经理]分享于2018年06月

面试经验 (浙江沁园水处理科技有限公司,共8条分享)

2016-10-08 | 校园招聘
面试过程:

在学校就业公众号里看到的消息,去了宣讲会,当场投简历,紧接着初试,初试结束立马出结果,通过的人将进行下一环节,笔试。笔试为逻辑题和考察语言能力还有关于水的一些问题。笔试结束后回去等通知,当晚发来短信,第二天去酒店面试,去了之后是小组讨论,我们当时的题目是酒驾该不该曝光。但因为表达能力太差,最终没能通过。

面试官问的面试题:

先是自我介绍,接着会问你为什么来我们公司?你对我们公司有什么了解?什么时候开始知道我们公司的?这是初面的一些问题。小组讨论是酒驾到底该不该曝光?

公司动态

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  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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公司介绍

    浙江沁园水处理科技有限公司作为沁园集团的核心成员企业,是专业从事水处理设备等系列环保产品研发,生产和销售的高新技术企业,把“全面饮用水解决方案服务商”作为企业未来发展方向。公司承担国家火炬计划项目,国家重点新产品项目等国家及省部级科研项目二十余项。2008年,通过英联摩迪国际ISO9001:2000和ISO14001:2004体系认证。公司拥有完善的营销网络体系及信息管理系统,从连锁家店卖场、百货商场、建材市场、商务渠道到各级沁园专卖店、加盟店,形成了拥有数万家终端销售网络和分销系统的销售通道。
    沁园集团是一家专业从事净水设备、饮水设备、工业水处理设备等系列环保产品研发、设计、生产与销售的国家高新技术企业,是国家创新型试点企业和国家专利示范企业。成立于1998年,是世界第一台饮水机专用净水器和世界第一台无热胆速热型饮水机的发明和制造厂家。现拥有桥头工业园区、杭州湾工业园西区、杭州湾工业园东区和杭州下沙工业园区四大生产基地,下属十一家成员企业,是国家净水器及其系统标准化工作组组长单位。
    十余年来,沁园集团作为中国水处理领域的领航企业,已拥有400余项国内外专利,先后荣获“国家科技进步二等奖”(第一完成单位)、“国家标准起草组长”、“国家重点产业振兴和技术改造项目”、“国家重点新产品”、“中国名牌”、“驰名商标”、“国家财政部科技三项资金补助项目”、“九五国家技术创新优秀新产品”、“国家重点火炬计划项目”、“国家高新技术企业”等数十个重大国家级奖项,是行业内公认的创新型领军企业。
欢迎优秀人才的加入,公司将提供优厚完整的薪酬福利和职业平台!

员工的生活

1、免费提供良好的住宿环境、按照标准间提供住宿,标准配备2人间,家电家具齐全,独立卫生间,独立阳台;

2、伙食方面享受补贴,公司设置员工餐厅,菜品丰富,自助餐形式,可供员工自由选择;

3、实行五天八小时制,春冬季:8:00--16:30 夏秋季:8:00--17:00;

4、在传统节日、员工新婚等均发放礼物;

5、除享受法定节日假期、年假、婚假、产假之外,春节期间还享受5-10天额外带薪休假;

6、公司为员工提供丰富的文娱设施,如:图书室、娱乐室、篮球场、乒乓球室及羽毛球场等等;

7、公司建立了工会组织,并定期举办游园会运动会、游园会、读书月、演讲比赛等丰富多彩的企业文化活动相关活动。

员工的保障

1、为员工购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金;

员工的发展
公司注重人才的培养,重视员工的发展,包括:

1、每月组织不同形式的培训活动;

2、经常提供外出学习考察或培训的机会;

3、引导每一个员工制定职业发展规划,提供广阔的发展平台;

4、鼓励员工在职学习,给予有薪假期学习,并报销有关考试费用。