一、 公司介绍：
无限极（中国）有限公司（简称无限极（中国））为李锦记健康产品集团成员，成立于1992年，从事中草药健康产品开发、生产及销售，行政总部位于中国广州。公司以“无限极”为核心品牌，目前在中国内地有5大系列、6大品牌的116款产品，并设立36家分公司，28家服务中心，拥有超过5000家专卖店。

李锦记健康产品集团隶属于香港百年企业李锦记集团，其业务包括中草药种植，中草药健康产品研发、生产、销售及服务，移动互联网平台和地产投资，其总部设在中国香港。截至2014年12月31日，集团旗下拥有雇员近4,000名。集团成员包括无限极（中国）有限公司、无限极（香港）有限公司、无限极国际有限公司、无限极国际（马来西亚）有限公司、天方健（中国）药业有限公司、爽乐健康科技有限公司。


无限极（中国）在广东新会、辽宁营口设有两大生产基地，并致力于开发、研制、生产及销售传统中草药健康产品，十分重视产品的高科技投入。通过与国内、国际多家权威科研机构、院校的紧密合作，已拥有多项自主科研技术及核心知识产权，在复合多糖技术领域处于领先地位。通过严格的质量管理及科研创新，无限极（中国）的产品及品牌受到社会各界认可，企业形象持续提升。

秉承百年李锦记“思利及人”的核心价值观，无限极创造了独特的企业文化及健康理念，打造了企业的独特竞争力，以“弘扬中华优秀养生文化，创造平衡、富足、和谐的健康人生”作为企业使命。

二、 权威认可：
经过20年的发展，无限极（中国）在质量、品牌、社会责任、企业文化等方面赢得了消费者和社会的广泛认同：

生产质量方面：
2003～2014年，中国食品安全年会上，无限极（中国）连续十二年获 “全国食品安全示范单位”称号，并于2010年被授予“中国食品安全十强企业”称号；
2006年，获中国质量崇高荣誉“中国质量鼎”和“中国用户满意鼎”；
2008、2011年，获“国家高新技术企业”认定；
2012年，顺利通过“国家高新技术企业”认定复审，四款产品获“广东省高新技术产品”认可；
2012年，无限极产品检测中心被评定为国家认可实验室；
2012年，无限极产品检测中心通过英国fapas水平能力测试；
2013年，14类产品获“广东省高新技术产品”认可；
2013年，受邀参与《企业质量文化建设》及《供应商管理评价准则》两项国家标准制定；
2013年，“无限极 � 华南理工大学联合实验室”挂牌成立；
2013年，荣获2011-2013年度“全国质量文化建设标杆单位”的称号；
2014年，无限极获得由中国质量协会和卓越国际质量科学研究院联系颁发的“供应商质量管理示范单位”称号。
2014年，无限极通过gmpc（化妆品良好操作规范指南（美国），2008）和iso22716：2007(e)（化妆品-良好操作规范指南（gmp）指南）的认证。


雇主品牌方面：
2005、2007年，连续两届同时荣获由国际权威人力资源咨询机构美国翰威特咨询公司 （hewitt associates）颁发的“亚洲***雇主”和“中国***雇主”殊荣；
2005、2007年，“无限极”品牌蝉联中国保健协会主办的“十大最具公信力品牌”奖项；
2007年，获国家民政部颁发“中华慈善奖――最具爱心外资企业”荣誉；
2011年，获2010年度全球消费者信赖的“中国保健品行业十佳优秀自主品牌”；
2011年，获全球知名咨询公司韬睿惠悦和《财富》杂志联合颁发的“卓越雇主――中国最适宜工作的公司”荣誉称号，继2005、2007年后第三次获此荣誉；
2013年，蝉联“中国***企业公民 ***企业文化奖”；
2013年，获韬睿惠悦授予“敬业度之星”称号；
2014年，无限***牌价值经世界品牌实验室评估为368.89亿元人民币，位列“中国500最具价值品牌排行榜”第46位；
2014年，蝉联“2014中国好雇主优秀企业奖”。
2014年，连续第三年被授予“中国企业文化影响力十强”称号。

三、 薪酬福利：
1、优厚待遇：基本工资 年底双薪 绩效奖金 五险一金 商业保险 年度体检等；
2、富足时间：严格的法定工时、法定假、双休假、年假、探亲假、加班补休等；
3、丰富活动：每年组织两次部门团队建设活动，不定期组织员工康乐会活动；
4、关怀福利：节假日福利品，生日、婚育贺金或礼物；

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