工资待遇及点评(共 10条)

• [管培生]感觉在大健康行业里面还可以

  2025-04-18 13:00:07 | 广州

  工资待遇：

  工资收入	月薪:12000元 年终奖:20000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	偶尔晚下班 周六周日均不加班

  公司及待遇点评：

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  感觉在大健康行业里面还可以，算是直销届的老大哥。个人来讲还是比较看好公司未来发展前景的。

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  团队和氛围都很棒，公司文化很好。应届生加入有三个导师带领能快速适应职场，还是非常不错的。

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  公司普遍年龄都挺大的，比较适合长期发展。但是也有部分部门有裁员风险，总的来说比较适合长期待着

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• [法规]五险一金基本都是拉满的，商业保险

  2023-11-27 15:31:32 | 广州荔湾

  公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

  五险一金基本都是拉满的，商业保险，然后还有电话补贴。然后公司有自己的两栋楼，办公的环境和舒适度会比较好。

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  这个主要是要看看当年公司的业务发展情况，一般来说也就5%-10%，同时也要看你给主管的影响，看主管愿不愿意给你。

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  风格主要是偏国企的风格，一般工作节奏会相对来说较慢，基本都是准时下班，偶尔需要加班，周末也比较少加班，加班只有调休。

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• [采购]在直销行业算前排，但是近几年大环境不佳

  2023-11-23 15:39:14 | 广州

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  在直销行业算前排，但是近几年大环境不佳，业绩一致下滑，一直寻求数字化转型，换了很大打法，玩法

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  公司架构每年都在整合，但调整完又跟之前差不多，晋升的都是看领导喜欢，经常需要开会沟通共识，大家都不想背锅

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  公司流动性前两年比较大，年轻冲两三年可以，年纪大了混不好就有被淘汰的可能，每年都有绩效考核。

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• [专卖店业务员] 这个公司的前景还不错，公司最大的优势是产品

  2021-11-13 | 河北邯郸

• [车间主任] 非常好，有完善的培训机制，培训下属是公司管理层的任务之一

  2019-11-09 | 广州

• [项目主任] 职员，高职，副主任，主任，高级主任

  2019-06-25 | 广州

• [采购主任] 薪酬体系比较完善，每年4月会调薪一次

  2021-05-07 | 广州

• [物流主任] 职员-主管-经理-总监-总裁

  2018-08-06 | 广州

• [高级职员] 出差有差旅补贴，据了解在整个行业都很高

  2019-07-12 | 广州

• [服务职员] …………有，还有的都有，多个圣诞节假期

  2018-10-18 | 福州

• [经销商] 刚出社会做无限极好吗

  2017-03-17 | 广州