浙江信汇合成新材料有限公司怎么样

浙江信汇合成新材料有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
出纳 会计 主管 经理 目前基本没有晋升机会 经理就有四个 46-50级吧 每一级1500 每一级里面有档位 每档500 一级三档 46大概6300左右 经理级别年薪20万起步
此信息由浙江信汇合成新材料有限公司员工[会计]分享于2019年06月
浙江信汇合成新材料有限公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有年终奖 在过年之前发 年终奖普通员工就只有一个月工资 这个工资不包括绩效工资 很低很低的
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你觉得具有哪些特质的人更适合来浙江信汇合成新材料有限公司工作?
想要混日子 一辈子就这样 不求上进的人适合啦这里 因为一直在舒适区 很安稳 上下班有班车接送 吃饭有食堂 提供住宿
此信息由浙江信汇合成新材料有限公司员工[会计]分享于2019年06月

面试经验 (浙江信汇合成新材料有限公司,共5条分享)

2015-03-10 | 熟人/朋友/介绍
面试过程:

人力主管先面试,主要是家庭情况、教育背景等;然后工作部门主管和副主管一起面试,询问一些专业的知识和工作意向等

面试官问的面试题:

是否学习过化工原理;蒸馏、换热器、离心泵的工作原理等

公司动态

  • 浙江信汇合成新材料有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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公司介绍

                                   创建受人尊重的化工新材料企业

    浙江信汇合成新材料有限公司位于中国重要的经济门户——长江三角洲地区,是一家集研发、生产、销售于一体的化工新材料企业,公司于20087月在杭州湾北岸的浙江嘉兴港区注册成立。公司现拥有一条年产6.5万吨普通丁基橡胶生产线,并且正在建设一条年产5万吨卤化丁基橡胶(含氯化丁基橡胶和溴化丁基橡胶)生产线。一期、二期、三期计划总投资60亿元人民币、总占地面积1000亩,未来将在长三角区域打造一个以碳四资源综合利用为主、技术领先的合成新材料生产基地。
    
    公司现有员工500余人,下设安全生产部、质量管理部、研发中心、技术开发部等职能部门及丁基车间、异丁烯车间、动力车间、运保车间、分析中心五个生产车间。公司组织机构完善,来自全国各地具有丰富的大型石化项目生产、管理经验的专业人士在一期项目建设中已经培养出一支专业化的员工队伍,旨在把企业建设成为安全环保、技术领先、资源节约、员工关系和谐的现代化生产企业。

    浙江信汇一期主要装置:8万吨/年聚合级异丁烯生产装置;5万吨/年普通丁基橡胶生产装置;4万方化工产品储存能力。

    浙江信汇一期主要产品:5万吨/年普通丁基橡胶;5万吨/年甲醇;2万吨/年调油型MTBE;2.5万吨/年聚合级异丁烯;8500吨/年化学级异丁烯(98.5%);4000吨/年低纯异丁烯等。

    公司采用先进标准组织生产,通过精细管理、持续改进,通过向客户提供有竞争力的产品和服务,为股东和社会创造价值,为员工提供视野发展的平台和空间,同步分享企业发展的成果。

    热忱欢迎有志之士加入到我们二、三期项目生产建设中来!

福利待遇:

1、实行五天工作制,装置运行人员实行四班三倒;
2、公司缴纳五险一金(养老险、医疗险、失业险、工伤保险、生育险、住房公积金),且为每个员工购买商业保险;
3、按照国家规定提供年休假、婚假、产假等假期;
4、每月为员工提供餐费津贴、倒班津贴、保健费、工龄津贴……各类福利补贴;
5、免费提供员工公寓:四室一厅二卫公寓楼,两个人一间,公寓内空调、电视机、冰箱、微波炉、洗衣机、热水器等设施齐全。公司班车接送公寓上下班。

单位地址:浙江省嘉兴港区东方大道南段三期围堤内
联系电话:0573-85521682,    传真:0573-85587315
联系人:李先生
邮箱地址: HR@cenwaymaterials.com
(简历请以附件方式投递)
发简历时请注明: 姓名+应聘岗位+期望工资