网上投简历,先是用人部门电话简单面试了一下,问了一些工作内容相关的问题。之后是HR部门的人员电话和邮件通知了面试时间和地点。现场先做的笔试题,比较贴近实际工作的题目,有经验的感觉不难。笔试大概40分钟。之后面试由用人部门的经理和HR的人一起。问了一些之前工作的情况,对本企业的了解,职业规划,技能等问题。总体感觉不难。
面试官问的面试题: 1. 请先进行自我介绍,从工作经历开始
2. 之前工作的性质,维护规模是什么样的,你承担的角色和工作是那些
3. 你的专长是那些
4. 为什么选择我们企业,对我们企业有何了解
5. 是否可以接受加班倒休