职朋职业圈
职朋职业圈 
岗位职责：
1、起草、审查和修改公司各类规章制度等法律文书及合同 ；
2、代表公司处理各类诉讼、仲裁或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；
3、为公司日常经营管理活动提供法律咨询；
4、为公司搜集、整理相关行业有关法律、法规，提供员工法律培训工作；
5、参与集团有关商务谈判；
6、整理法律事务相关各类档案等；
7、上级交代的其他工作。
任职要求：
1、法律相关专业，全日制本科及以上学历；
2、3年以上企业法务工作经验，通过司法考试；
3、熟悉民法、经济法、合同法、商法等法律知识；
4、熟悉法务处理流程，具备处理合同纠纷案件的专业能力；
5、较强的写作能力，能独立完成法律文书起草工作，具备较强的沟通协调能力，良好的谈判能力；
6、具备较强的逻辑思维能力，良好的职业素养；了解企业管理、劳动和财务规则；
7、能熟练运用计算机办公软件。
岗位职责：
1、 草拟、审核、修改、归档管理各类合同及法律文书；
2、 负责解答业务部门的法律咨询，检查公司的运作流程，规避法律风险；
3、 参与起草、审核公司重要的规章制度，为公司内部各项制度的建立提供法律支持；
4、 处理法律纠纷、诉讼和其他法律事务；
任职要求：
1、学历要求：全日制本科学历，法律相关专业；
2、经验要求：三年以上法律工作经验；
3、资质要求：通过律师资格或者国家司法考试优先；
4、技能要求：
a. 熟悉公司法、合同法、劳动法及民法等相关法律法规；
b. 精通各类合同的审核和起草；
5、素质要求：
a. 能够承担工作压力，适应能力强；
b. 工作效率高，工作勤奋、认真负责、开朗乐观；
c. 具备良好的沟通能力，表达能力和团队合作精神。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1、合同及各类文件审核及模版制定；
2、日常法律咨询解答；
3、诉讼仲裁案件处理；
4、专项法律事务处理。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律、法学专业，通过国家司法考试；
2、2年以上法务工作经验；
3、熟悉行业相关法律法规及法律文书的撰写，熟练应用办公软件；
4、具有较强的逻辑分析能力、沟通协调能力、表达能力；
5、有团队精神，能承担一定工作压力；
6、有融资项目经验或IPO项目经验者优先。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求2、具备全面的法律专业知识，精通公司法、合同法、劳动法等相关专业法律法规；
3、熟悉电脑基本操作、熟悉并灵活应用word\excel\ppt等办公软件；具有律师资格证者优先；
岗位职责：
1、为公司经营活动提供法律支持；
2、起草、审核公司各类业务合同；
3、审核公司对内、对外发布、出具的各类法律文件；
4、整理、追踪相关法律、法规、政策；
5、参与公司制度建设；
6、处理公司日常法律事务；
7、管理合同专用章及合同等法律文档；
8、完成领导交办的其他事务。
任职资格：
1、法律相关专业研究生及以上学历，通过司法考试者优先；
2、具有丰富的法律理论知识储备及较强的实践经验；
3、具有较强的学习能力、沟通表达能力和文字水平；
4、工作效率高，勤奋、认真、负责、踏实。
岗位职责：
1、负责公司经济类、劳动关系类等诉讼事务的处理及办理；
2、建立、完善公司法律风险防控体系；
3、公司各类合同法律风险防控审核；
4、开展法律风险防控培训，并向各业务单位提供法律指导。
任职要求：
1、本科及以上学历，法学相关专业；
2、三年以上企业法律部门工作经验，有一定的经济类、劳动关系类案件诉讼处理经验；
3、具备律师资格证
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求工作职责：
1、协助公司领导正确贯彻执行国家的法律、法规和政策，对公司重大经营决策提出法律意见和建议；
2、审查、管理本公司经济合同，根据需要参加重大合同的谈判和起草工作；
3、根据公司授权委托，代理公司经济、民事纠纷的诉讼、行政诉讼、仲裁工作，依法维护公司的合法权益；
4、根据公司授权委托，代理经济、民事案件的和解、调解和申请执行等法律事务，保障公司合法利益的实现；
5、负责经济犯罪案件的报案并配合司法机关工作；
6、负责本公司的普法教育工作，开展与企业经营有关的法律咨询。
任职资格：
1、学历：全日制本科及以上学历；
2、专业：法律专业；
3、工作经验：两年以上企业法律顾问或相关工作经验；
4、知识要求：熟悉掌握法律、法规的相关知识；
5、能力要求：
⑴具备较强内、外部协调沟通能力，具有独立分析问题和解决问题的能力；
⑵责任心强，有团队协作精神，学习意识和能力好；
⑶思路开阔，创新意识强，工作主动、积极进取；
⑷严谨细致、有耐心、有服务意识；
⑸具备良好的执行能力；
⑹基本办公软件操作熟练。
任职资格：
1、法律专业学士以上学历，通过国家司法考试，具有法律从业资格。
2、具有3年以上相关行业的法务工作经验。
3、具有扎实的法律知识和案例分析、判断、处理能力，熟悉诉讼、仲裁工作流程，具有一定的社会法律资源。
4、具有较强的执行能力以及解决问题能力，有完整投资并购项目经验。
5、具有较强的文字综合分析能力和口头表述能力。
6、具有职业敏感性、创新型和协作性，沟通协调能力强，具备团队合作精神。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1.公司及子公司合同等法律文件的审核；
2.模板合同等法律文件的起草、更新；
3.公司重要文件收集、整理、更新、归档备查等；
4.根据公司、各事业部、各子公司及各部门要求，提价法律咨询意见；
5.制定与职责范围相关的内部规章、制度、流程，并监控其执行；
6.处理各类行政处罚、仲裁、诉讼案件。
7.对公司及子公司人员进行与职责内容相关的法律培训。
任职要求：
1.211或985院校法律专业本科毕业；
2.外资律所或外资企业相关工作经验3年以上者优先；
3.可审核、起草英文合同；
4.乐观开朗，积极向上；
3.善于沟通，富有团队合作精神。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1.负责审核、规范各类合同文本；
2.负责公司所有合同的审核报告工作等；
3.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查；负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，尽量避免合同纠纷产生；
4.负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务；
5.公司及部门内部其他相关法律事务；
6.负责代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动，解决公司有关经济往来中的法律事务。
任职要求：
1.大学本科以上学历，法律专业，具有二年以上公司法务工作经验者优先；
2.熟悉合同法、公司法、合同法等法律法规及政策；
3.有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验；
4.文笔流畅，语言表达能力强；
5.具备良好的沟通能力和谈判技巧，诚信正直；
6.具备较强的学习能力、良好的团队合作精神；
7.具有律师资格者优先，可以独立处理诉讼案件。
沈阳三聚凯特公司催化剂有限公司（简称“公司” ）隶属于北京三聚环保新材料股份有限公司，是其全资子公司。公司位于沈阳经济技术开发区细河八北街十号，占地150亩，各种催化剂综合生产能力17000吨，国内最大。包括脱硫催化剂、脱硫净化剂、其它净化产品及特种催化剂。公司前身为国有企业沈阳催化剂厂，其成立于1956年，当时名为沈阳红升化工厂，60年代末改名为沈阳化工一厂，70年代末改名为沈阳催化剂厂，并开始从事各类催化剂的研制及生产制造，是国内生产催化剂最早的企业之一。2006年被北京三聚环保新材料股份有限公司收购，成立沈阳三聚凯特催化剂有限公司，并于2010年4月27日与母公司整体登陆创业板，成为国内第一个同行业上市公司。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：
1、负责合同拟定、修改及审核，制定标准合同模板；
2、参与集团及下属子公司的招标工作；
3、参与商务谈判，分析项目的法律风险并提出解决方案；
4、处理各类纠纷、诉讼及仲裁；
5、解答法务咨询和提供法律培训。
岗位要求：
1、法律专业本科及以上学历,应届毕业生优先；
2、熟悉民商事、经济法律、法规决策，已通过国家司法考试者优先；
3、英语六级以上，具备良好的听说读写能力；熟悉法律英语，能独立审核英文合同；
4、具有良好的沟通、协调能力和团队合作精神，能独立处理公司内外法律事务；
5、责任心强，工作踏实、严谨，能承受较强的工作压力，适应出差；
6、熟练应用电脑，能熟练使用Excel、Powerpoint等办公工具。
岗位职责：
有电商平台工作经验的优先。
1.负责公司业务法律风险管理，包括法律风险控制流程的建设和完善；及时提示业务运营中存在的法律风险并提出相应的解决方案。
2. 负责公司合同管理，包括合同法律风险控制机制的建设，合同及对外文件的审核，各类合同模板的制定，合同履行风险的评估及纠纷的处理等；
3.协助外部律师处理公司各类诉讼、仲裁、纠纷的处理；
4.负责为公司其他部门提供法律支持服务、法律事务咨询、对员工进行法律知识培训；
5.负责拟订、审核、修改公司网站页面公示的规则、制度、政策、公告等，确保公司网站的合规性；
6.负责审核公司各类对外文书及拟订对外文书模板；
7.负责跟踪、研究与公司经营相关的国家法律法规、政策性文件等并向公司相关部门宣贯；
任职要求：
1、 负责草拟、制定、审查修改合同、章程等法律文书；
2、 负责日常法律事务处理，提供法律支持、咨询；
3、 了解行业法律、法规规章，跟踪国家相关立法动态；
4、 出具非诉讼事务法律意见以及办理诉讼案件；
5、 负责协调公司与司法、执法部门的关系，负责和公司法律顾问的对接联系；
6、 领导交代的其他工作。
岗位职责：1、负责梳理、规范公司法务体系与流程，建全公司法务制度，为公司制订战略提供法律支持；
2、负责公司创投业务的法律与政策的研究，并提出法律策划；
3、负责评估、审核公司创投项目中的法律和政策风险，并提出相应防控建议；
4、负责公司合同评审流程，推行合同模板化管理；
5、负责法律文本审查、跟踪保管各环节的法律风险；
6、负责组织公司运营相关的法律咨询、培训和宣传工作；
7、参与处理公司诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；
8、参与公司重大事故和危机处置活动，协助处理善后事宜；
9、负责上级交办的各类事务及其他与法律相关工作。
任职资格：
1、法学本科及以上学历，重点大学及211或985大学毕业者优先；
2、年龄28～40岁；
3、5年以上法律事务诉讼及非诉工作经验，有金融行业从业经验者优先。
4、具有律师执业证；
5、熟练掌握金融、证券行业法律法规及监管规定，具有丰富的投融资经验优先。
6、法律专业基础扎实，能熟练运用合同法、公司法、担保法、物权法等法律法规及司法解释；
7、在当地司法系统有一定的人脉关系；