职朋职业圈
职朋职业圈 
岗位要求：
1.20-28岁英语专业大专以上学历，英语口语和书写流利，发音标准。
2.喜欢和孩子在一起，用自己的知识.能力.爱心帮助孩子爱上英语
3.对传统英语教育村子的问题认识深刻精准，喜欢通过自己的不懈努力，用新的教学方法，孩子轻松学英语。
4.拥有一种积极乐观的人生态度，遇到困难和挫折时能够积极寻求解决方案，喜欢帮他人。
5.拥有1或2年教育培训行业少儿英语教育经验优先。
我们提供：
1.专业的教育行业培训体系
2.广阔的晋升和发展空间
3.完善的薪资福利体系
4.劳动合同制正式员工
5，提供舒适的住宿环境
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：
1、大学或以上学历，热爱教育事业；
2、流利的英语听说读写能力，有过少儿英语教学经验者优先考虑；
3、形象气质良好，身体健康，性格活泼开朗，有责任心，具有优秀的沟通及协调能力；
4、有良好的团队合作精神，能在工作中互促互进；富有耐心、爱心、敬岗敬业、负责、专注。
5、语音语调标准、纯正，声音甜美，口语流利，语法扎实，有很强英语课堂驾驭能力；
任职要求：
1.英语专业
2.有一定口语能力（英语四级）
3.热爱孩子，热爱教育，阳光具有活力，充满正能量
4.有一定抗压能力，以德为先，具有亲和力
5.具有创新精神，喜欢接受新鲜事物
在这里有更多机会和平台给你成长；辅导孩子、见证孩子的成长，是一份伟大而有意义的工作；给所有老师创造平台、成长空间、一起长大，是我们的责任和使命；愿与所有充满正能量的你一起工作，创造我们的明天！
岗位职责：
1.专为3至12岁学员提供英语培训课程；
2.负责培训运作及管理，举办各大小讲座及培训顾问服务等；
3.建立并维持良好的教学及服务质量，持续提升家长满意度；
4.处理各种被指派的特设项目
任职要求：
1.大学本科以上，主修教育、英语、儿童发展相关专业；
2.有一至两年以上教学等相关工作经验;
3.喜欢孩子，有耐心、愿意和孩子互动、沟通，有心从事教育行业；
4.个性开朗活泼，亲和力强、成熟并且具有团队精神，具备自我激励、积极且正面的态度；
5.具备一定的服务精神，愿意多与家长沟通并提供专业的咨询服务；
6.愿意并可以适应有一定压力的环境下工作；
7.流利普通话及英语，良好的沟通表达能力，(申请上海中心者，会沪语更佳)；
8.拥有2年幼儿园、资优儿童发展或者其他相关培训工作经验者优先。
9.有教师资格证或心理咨询师资格者优
晋升之路：实习老师——初级老师——高级老师——教务主管——校区总监
薪资待遇：
1、舒适、整洁的工作环境，轻松、愉快的工作气氛
2、具有竞争力的底薪和补贴；
3、业内领先的提成和奖金制度；
4、全方位的入职培训和在职培训机制；
5、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制；
6、完善的社会保险制度；
7、人性化的福利：带薪休假、节假日补贴、员工生日福利、年假、丰富的员工活动等。
公司为您提供广阔的职业提升空间，公平的晋升机制，良好的工作环境和团队氛围
南京校区地址：仙林仙隐南路2号仙龙湾山庄46栋-21号（应天学院西门对面、地铁2号线近学则路站）
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责:1.热爱教育事业，喜欢小孩子，有责任心。
2.教授4-12岁幼少儿英语课程。
3.积极参与学校和各部门组织的各种教研、培训、讲座和会议等会议。
任职资格:1.普通话标准，英语流利，授课生动活泼，有亲和力，热爱教育事业，愿意长期致力于儿童教育事业。
2.持有教师资格证，有幼少儿英语教学经验者优先考虑。
3.英语教育专业优先。
4.有音乐、舞蹈、绘画等特长，或有简笔画功底者优先。
5.语言表达能力强，善于与孩子及家长沟通、交流者优先。
6.具有爱心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神者。
岗位职责：
任职要求：1、性别不限。
2、英语教师：大专以上学历，英语专业；少儿英语部教师要求英语专业大专以上学历或非英语专业本科以上，TEM-8；
3、普通话二级甲等以上；
4、认同环球雅思精神，有丰富教学经验，熟练掌握教学方法；思路清晰，表达能力强，高度的责任心，善于调动课堂气氛。有相关教学经验者优先；
职位要求：1> 3-12岁幼/少儿英语教学；2> 课前课后，做好与家长的沟通交流，总结学习成果，给孩子提供好的学习建议；3> 服从部门工作安排，积极参加各项培训/讲座/课外活动。
任职要求：1> 英语四级以上，有2年及以上英语教学经验的可适当放宽；2> 英语发音标准，亲和力好，责任心强，热爱教育事业。3> 具有良好的团队精神，具有良好的服务意识；
工作时间：1> 全职，工作8小时。
表现优秀者一个月转正，工资可面议
岗位职责：
负责少儿英语的课程的教学工作
任职资格:
幼期英语教师任职资格：
1、普通话标准，达到全国普通话等级二级甲等水平；
2、有幼少儿英语教学经验者优先，发音纯正，能够很好地对幼少儿进行启蒙英语教育；
4、性格活泼，多才多艺，富有亲和力、爱心、责任心，形象气质好；
5、通晓儿童心理，善于调动学生学习积极性；
6、教学目标明确，教学方法新颖，授课条理清晰，教学活动安排恰当，井然有序，课堂掌控能力突出。
公司简介
『海恩』法则是德国飞机涡轮机的发明者德国人帕布斯·海恩提出一个在航空界关于飞行安全的法则，海恩法则指出：每一起严重事故的背后，必然有29次轻微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隐患。
法则强调两点：一是事故的发生是量的积累的结果；二是再好的技术，再完美的规章，在实际操作层面，也无法取代人自身的素质和责任心。
公司至所以取名为『海恩』教育则是基于以上法则，以公司人身的素质对每个客户责任心，让家长放心，成就孩子的黄金未来。
『海恩』教育的使命感
使命感及核心价值观在企业以及其他组织的建设中处于核心地位。一个企业要想获得核心竞争力，必须从建立使命感、核心价值观入手，建立以价值观为核心的企业文化。有效的使命感需要在可能的目标与不可能的目标之间寻求一种平衡。它既要给大家一个非常清晰的方向和含义，且具体，表述准确，没有任何抽象的东西在其中，以赢得商业利益为导向，也要充满壮志雄心，感觉到自己是伟大事业中的一部分。
1、提高本学校、本地区及全国少年儿童的语言、逻辑等综合能力水平及沟通能力。
2、盈利增长，不断提高投资价值。
招聘岗位：全职少儿英语教师
职位介绍：
岗位职责: 主要进行对3-12岁的小朋友的英文教学，需按学校及主管的要求负责日常教学及课前课后服务。
任职资格：大学英语专业毕业（个别英文能力够强的非英文专业也可），有爱心，有责任心，有担待，有教学经验优先！
工作时间：面谈
考核内容：
业绩考核
1.是否依照计划目标将任务完成，使其质量达到要求的标准；
2.任务完成的过程或结果是否正确，是否都达到标准的要求。
能力考核
1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握；
2.是否熟练掌握本岗位技能；
3.在执行任务时，是否能从容应对出现的变化。
态度考核
1.能自觉地尽职尽责的工作，能自始至终的表现出负责的态度；
2.在职权范围内，能进行自我管理，能自主、自立、自信地处理业务。
晋升通道：
助教------教师------资深教师------教学主管
工作职责：
1.英语课程
. 熟悉每个学员的学习能力和性格特征，有针对性的制定教学计划。
. 提前完成课程准备工作，包括教学内容、课件制作及其它辅助工作。
. 做好学员的学习规划及进度跟踪工作，并及时完成教学成果评估。
2. 主题活动
. 参与校区内主题活动的制定与策划。
. 协助其他部门做好主题活动的筹备。
. 按照学校的要求，带领学员完成校区内的不同主题活动。
3.反馈沟通
. 及时向学员家长了解学员的教学需求并修正教学计划。
. 按时整理教学进度并与家长及时沟通。
. 定期向家长反馈教学成果。
任职要求：
1. 本科以上学历。
2. 具备优秀的英语水平，口语流利，发音标准，TEM-8 TEM-4优先。
3. 具备良好的教学实践水平，能将英语教育与学员学习生活有效结合。
4. 具备较强的亲和力，喜欢小孩，善于活跃课堂气氛，热爱教育行业。
5. 具备端正的学习态度和较强的学习能力，有责任心，有耐心，积极热情。
6. 具备良好的计算机操作水平，熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等软件。
岗位职责：
教授或配合教授2.5到15岁少儿英语课程；组织公开课演示，协助招生工作；积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动。
任职要求：
1、普通话标准，英语流利，授课生动活泼，热爱教育事业，愿意长期致力于儿童英文教育；
2、持有教师资格证和有少儿教学经验者优先；
3、英语专业优先；
4、有音乐、舞蹈、绘画等特长，或有简笔书画功底者优先；
5、语言表达能力强，善于与孩子及家长沟通、交流者优先；
6、具有爱心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：1、制定教学大纲，编写教案，管理课程材料并进行课后教学经验总结；
2、根据学员的学习情况，制定班级学员学习计划和阶段性提升计划并予以实施。
3、及时与家长沟通学员学习情况，为学员提供优质教学服务；
4、积极配合中心日常的教研、咨询等其它工作。
任职要求：1、英语基础功底扎实，口语标准、流利；
2、工作积极主动，乐于接受全新的教育理念，具备客户服务意识；
3、英语专业四级及以上，或有英语培训工作经验者优先。
4、热爱教育培训行业，具有一定的抗压能力；
岗位职责：1、按照学校要求为学员进行授课，制定授课计划和备课;
2、持续对学员的学习进行指导、跟踪，保证学员处于正常学习状态;，使其完成预定学校目标;
3、维持学校学习秩序，解答学员问题，负责学员英语水平测试和测试;
4、受理家长投诉，处理投诉意见;保持跟家长良好的沟通
5、完成学校上级领导交付的其他工作任务;
任职要求：1、普通话标准，英语流利，授课生动活泼，热爱教育事业，愿意长期致力于儿童英文教育；
2、持有教师资格证和有少儿教学经验者优先；
3、英语专业优先；
4、有外企工作经验者优先；
5、语言表达能力强，善于与孩子及家长沟通、交流者优先；
6、具有爱心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神。
薪资待遇：高底薪+课时费，3000元-8000元以上，带薪寒暑假！未来上升空间大！快来面试吧！
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求