职朋职业圈
职朋职业圈 
岗位职责：
1. 优化“石油链”（chain.oilsns.com）优质企业库；
2. 挖掘“石油链”（chain.oilsns.com）对外合作机会；
3. 对海外市场区域进行专题研究；
4. 对接企业需求，撮合交易。
岗位要求：
1. 较强的沟通协调能力和执行力；
2. 有一定的市场开发经验；
3. 石油工程主干专业毕业，对石油工程领域有一定的认知和理解；
4. 拥有较好的英文水平（六级以上）；
岗位职责：
1、负责完成公司旗下平台产品的营销，维护合作伙伴关系；
2、负责相关合作伙伴的开拓、洽谈，接入、运营及推广等工作；
3、负责商务合作的各类合同的草拟、整理、跟进、归档工作；
4、负责日、周、月统计报表的制作及以各类统计报表的汇总反馈；
5、各类活动的策划和执行，事件营销策划和执行；
6、负责行业信息和竞品信息的收集，与业界保持紧密联系。
任职要求：
1、拥有市场、商务、渠道相关工作经验者优先；
2、了解移动互联网领域的各种商业模式，熟悉移动互联网应用产业的现状和发展，具备独立的商务拓展能力；
3、了解移动互联网应用产品市场，对移动互联网的各运营平台、主流产品有较深理解和认识；
4、性格开朗，具备良好的人际沟通、协调组织能力和团队协作精神；
5、具有较强的逻辑思考和文字组织能力，良好的团队合作精神，能够承担责任；
6、有良好的沟通协调、商务谈判能力，公关能力强，能独立进行客户公关；
7、具有较强的责任心和使命感，能独立开展工作、拓展市场，具备团队合作精神；
8、熟练使用OFFICE办公软件，擅长写作、演讲以及PPT制作者优先考虑。
岗位职责：
1．负责网站垂直平台的运营、推广，为行业客户提供解决方案；
2．负责行业资源及用户资源的开拓，推进用户与资源间的顺畅对接；
3．配合网站开发和设计部门完善网站各项功能需求，不断提升用户体验；
4．拓展线上营销渠道，与各大平台运营商建立良好的商务合作关系；
5．协调合作伙伴协作关系，开展运营项目的宣导工作，保证网络运营项目的顺利执行。
任职要求：
1．软件工程、计算机、通信专业等相关专业本科以上学历；
2．3年软件开发经验，2年以上互联网网站运营经验，熟悉仿真\软件测评\3D打印\云计算等相关技术、产品，熟悉物联网技术、移动互联技术；
3．熟悉DNC、MES、ERP、CAPP等相关技术、产品，有工程制造行业从业背景；
4．熟悉各类网络营销推广手段，并具备SEM的策略制定能力；
5．具有很强的责任心、优秀的沟通能力，良好的职业操守；
6．具有敏锐的市场洞察力，能够把握网站需求，关注用户体验，对平台做出合理化规划建议。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求职位要求：
熟悉商业卖场的招商、运作、营销规划、现场物业管理、营销促销活动组织有实操经验；
对商场/购物中心/零售服装品牌业态的发展特征、趋势、模式有过研究，具有自己独到的见解，具有零售、连锁经营模式的相关知识和经验；
有商业敏感性，有良好的营销策略，极强的资源整合、经营管理能力；
熟悉网上商城或网店运作，在网络推广方面有丰富的实战经验；
岗位职责：
1、提出行之有效的运营活动方案、SEO/SEM实施方案、媒体推广方案、广告投放方案等，并负责方案执行到位，产品线上线下推广，以及公司官方微博、微信维护，定期撰写市场推广的网络软文；
2、对策略和活动的日常数据分析和评估，阶段性优化和调整，给出相应解决方案，并对执行结果负责；
3、分析用户需求和心理，策划各种线上、线下活动，进而进行用户留存活跃度和活跃率运营；
4、跟进运营方案实施，收集用户反馈，改进产品及运营流程；
5、负责产品线上线下推广，以公司公司官方微博、微信维护，定期撰写市场推广的网络软文；
6、具备很好的文案书写功底，有一定的媒体资源。
7、在相关商圈树立公司的企业形象，扩大产品的市场影响力。
岗位要求：
1、2年以上互联网运营工作经验，移动互联网运营工作经验；
2、优秀的营销策划能力，能独立建立创新的营销体系，并热衷于用户行为研究；
3、数据分析能力强，思维逻辑清晰，良好的自我学习及驱动力，责任心强，有创造性；
4、沟通能力强，掌握目标导向的工作方法，能够通过有效的手段来指导、督促团队达成目标；
5、有产品运营、市场推广等实际工作经验，有一定的文字编辑/撰写能力。
6、良好的团队合作意识。
侧重：兼具线上线下经验，比较好的自我驱动，3-5年经验左右
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：1.组织制定公司战略规划和年度计划。
2.组织制定公司管理制度和流程体系。
3.指导各分公司目标有效达成。
4.协助总经理指导各项运营方针。
任职要求：1.国家统招大学本科或以上，建筑类、经济类或工商管理类相关专业。
2.受过战略、运营、市场营销等专业培训。
3.有较强的团队合作意识，较强的成本管控意识，有大局观。
4.有事业心，为人正直，诚信。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1. 宣传公司的产品和服务，提升用户粘度和后续产品渗透率；
2. 根据需求策划线上线下运营活动，并进行日常维护及数据跟踪，评估推广效果。
任职要求：
1、本科以上学历，20岁—30岁之间；
2、追求趋势并力求革新。耐得住寂寞，乐观向上，能承受一定工作压力；
3、有良好的职业素质，合作意识和团队精神；
4、具有创业精神，有强烈的客户服务和竞争意识，能积极面对工作挑战。
岗位职责：
1.负责公司互联网产品的整体策划及用户推广，扩大市场影响;
2.负责产品内容相关的专题活动的策划、组织、实施，分析评估效果；
3.负责营销相关活动的组织与实施，提高用户粘性及品牌影响力；
4.收集使用产品过程中的问题及反馈，对运营数据进行统计与分析，形成对产品运营和设计有价值的文档；
5.与产品设计研发团队密切配合，持续优化产品运营；
6.关注行业动态和发展趋势，对竞争对手进行分析研究；
7.其他公司安排的工作
岗位要求：
1、 一年以上互联网产品运营或市场推广经验，熟悉微博、微信等社交媒体，有撰写及执行过大型活动推广方案者优先；
2、 能敏锐捕捉和了解用户需求动态，具备资源合理调配能力；
3、 热爱移动互联网，具备创业激情、自我驱动力、责任心、抗压性、分享学习能力和团队合作意识；
4、 独立创新能力强，注重细节，执行力极强；
5、 善于沟通协调，能推动团队在预定期限内高质量完成产品运营目标；
岗位职责：
1.主要工作内容推广公司产品及商家市场活动等线下的推广工作；
2.根据公司推广策略，协助市场做好运营活动方案，组织并执行，同时通过收集、统计、分析、评估活动效果；
3.进行有效的内部各部门合作协调及项目执行控制，活动物料的准备工作以及数据的统计工作等；
任职要求：
1.有较强的客户服务能力，敏锐地把握商家和市场方向的能力；
2.优秀的沟通能力，组织协调能力和执行力，工作主动积极，抗压能力强
岗位职责：
1、搭建APP运营体系和模式，并进行运营规划；
2、与产品、交互、技术紧密合作，建议运营机制，规范操作流程，与各部门协作推进实施运营计划；
3、根据业务需求，策划营销推广方案，持续拉动APP使用及活跃；
4、负责运营数据分析，并将分析结果用于运营实践，及时持续调优运营策略，并为产品决策提供依据；
5、负责APP产品内外部渠道的拓展与管理，开展产品合作，完成计划指标。
任职要求：
1、大专以上学历，1年以上客户端产品运营相关岗位经验；
2、熟悉互联网产品，有较强的互联网交互敏感性，重视用户体验，能够引导和辅助引导用户行为；
3、具备一定策略思考能力， 具备良好策划能力和文案撰写能力，能够根据目标独立完成项目策划；
4、思维敏捷，沟通能力强，对数据敏感有较好的数据分析能力；
5、具备高度责任心，工作积极主动，乐于接收挑战，能在较大的压力下保持良好的工作状态。
岗位职责：
1、 负责集团财税教育产品行业市场拓展、产品销售、大客户开发和大客户关系维护，完成销售业绩指标，承担业绩压力；
2、负责与统一财税教育业务相关的媒体、教育机构等建立合作关系，共同开发市场；
3、负责市场客户信息收集、竞争对手分析、需求挖掘、提供专业咨询及解决方案；
4、负责行业客户销售活动的策划和执行，包括推广、培训等工作；
5、负责渠道、大客户、销售机会、订单的售前、售中、售后的关键点把控和指导；
6、带领团队完成业绩指标。
任职资格：
1、计算机、营销及相关专业专科3年以上相关工作经验，了解各教育机构商业产品者优先；
2、熟悉企业财税教育产品，在财税行业工作2年以上，有团队领导组织能力。
3、有互联网搜索、门户、电商、本地生活服务等大型网站的人脉关系，或在线教育产品营销有较深理解；
4、具备学习能力、有较强的适应能力和抗压能力，高执行、强沟通，善于整合渠道资源，维系良好的客户关系。
5、优秀的市场洞察力和情报收集能力，依据市场变化情况，提出相应的行业市场开发策略；
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：
1、根据公司战略要求制定整体运营方案，协调产品、技术、推广、财务等各方面要求及时调整运营方案，制定切实可行的具体措施，保障公司产品顺利推广。
2、负责平台上两端用户的线下维护，通过不断举办线上线下结合的活动，为用户带来切身的利益，增加用户在平台上的活跃度，并充分协调线上线下推广内容和进度。
3、制定公司平台上产品的创意策划，跟进实施，与用户保持紧密联系反馈用户意见，不断更新迭代产品推广、用户维护方法，配合公司战略进行市场运营。
4、结合公司战略制定完善的线下活动。
任职要求：
1、精通线下活动的策划和实施、资源对接，能够独立完成活动方案制定、实施和反馈。
2、亲和力强，与用户沟通顺畅，能够及时掌握用户动态。
3、逻辑思维能力强，从公司战略角度制定运营方案。
4、3年以上工作经验
5、思路灵活、对工作责任感强、具有团队精神。
岗位职责：
1. 在公司内部承担着承上启下的任务，带领团队完成业绩目标
2. 制定销售计划：根据公司下达的销售任务，制定本部门的销售计划，包括：人员计划、人员目标分解计划等；
3. 销售战术的制定：根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。包括：客户切入方式、客户追踪方式；及新的战术的规划实施。
4. 部门内员工的培训 ：激励销售人员的工作斗志、培训部门内员工掌握产品和销售的技能。
5. 召开部门内的销售会议，营造有战斗力和学习力的团队氛围
6. 具备优秀的创意、良好的沟通协调能力、计划组织能力。对工作认真、负责、具良好的团队精神，良好的沟通理解力，能承担工作压力。
任职要求：
1.学历不限，专业不限，以能力说话；
2. 有1年以上工作经验者优先；
3. 良好的沟通能力、执行力，抗压性强；
5. 如有相关从业经验或1年以上销售经验对学历要求可适当放宽。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
1 ，结合公司的整体战略，制定并规划市场部主导下新媒体运营战略，协调各部门执行，按计划实现市场战略规划；
2， 协调总监的工作安排与部署，进行有效的资源整合，支持平台内部沟通工作。
3、 负责产品运营：市场推广及商务合作，不断增强产品曝光和用户关注，研究竞品运营策略及优秀的模式，并落实到有计划、有实效的运营工作中；
4、 负责繁星优选内容运营，通过新媒体内容发布进行有效的产生并积累专业达人圈子，并通过运营吸引用户聚焦。
5、 负责数据运营：整理分析运营的各项数据，进行数据跟踪，定期分析运营效果并提供后续运营方案；
任职资格：
1、 本科或以上学历，2年以上互联网运营或新媒体内容创作工作经验，如有成功运营电商以及社群方向的优先考虑；
2、 热爱互联网行业，对生活方式类电商发展趋势有一定深刻的理解。互联网思维敏捷并热衷于用户行为研究，内容创作；
3、 知识结构丰富，学习能力强，数据分析能力强，思维逻辑清晰，良好的自我学习及驱动力，责任心强，具有创新精神；
4、 具有优秀的资源整合能力，优秀的沟通表达能力，高度的团队协调精神。
岗位职责：
1、负责公司网站品牌和产品的网络推广；
2、根据公司总体市场战略及网站特点，确定网站推广目标和推广方案；
3、与各部门沟通，细化确认需求，按时保质完成网站推广任务；
4、策划、执行在线推广活动，收集推广反馈数据，不断改进推广效果；
4、评估、分析网站的关键词等，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气；
5、与其他网站进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及维护；
6、开发拓展合作的网络媒体，提出网站运营的改进意见和需求等；
7、熟悉所有的网络推广手段，精通BBS、社区、blog等新兴网络功能，能够在各类网站宣传推广公司产品。
任职要求：
1.有网络推广工作经历者优先
2.思维敏捷，沟通能力良好
3.工作积极，认真
岗位职责：1、大学本科（二本）以上学历，市场营销、广告学、新闻学、汉语言文学专业优先考虑；
2、具有全面的市场营销知识、综合分析能力，思维活跃，善于学习和提升自我，具有创新精神，有电子商务、品牌推广、网络营销推广等经验优先考虑。
3、熟悉品牌推广运作，具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧；品牌意识强，具有出色提案能力和沟通技巧；
4、良好的团队意识以及计划执行能力，勇于承担高强度的工作压力；
任职要求：1、负责网站的运营、推广, 有效达成网站平台的访问量等相关推广指标；
2、负责策划执行软文、在线活动、社会化营销等传播方案；
3、针对不同客户心理，策划营销活动，提高会员量，增强客户粘性，分析会员数及增长率，划分不同客户群体，有针对性的推广，及时反馈信息，达到推广目的；
4、负责公司平台的市场推广策略制定、品牌推广指导及标准化工作；执行公司总体任务计划，并针对任务内容进行相应的实施.
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求