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关务主管岗位职责 (5条)

关务主管(岗位职责)


职位职能
岗位职责:
1、接采购、物控进料指令,与合作供应链公司(报关行)对接,安排电子物料进口报关,缮制相关报关单证并跟进资料流转;
2、申报货物特别是电子物料进行商编预归类;
3、统计采购、物控部门日常进口计划异常,为上级改善流程提供基础数据信息;
4、按海关要求组织整理进口报关文件,资料存档,方便日后海关资料调取;
5、完成上级安排的其它事务

任职资格:
1、大专及以上学历,5年以上工作经验,有报关员证书;
2、非常熟悉进出口报关流程,对报关异常有较好预见性,较好的异常处理能力及成本控制意识,熟悉电子物料,有手机工厂报关经验优先;
3、为人随和,团队意识强,能出色协调部门与其它部门同事开展工作;
4、工作积极主动,工作细心,责任心强,较好的数据统计习惯和技巧;
5、具备良好的英语读、写能力,熟练运用常用办公软件,特别EXCEL软件;
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

关务主管(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.保税客户招商/业务拓展;

2.管理并带领团队完成日常通关操作,组织实施公司的报关、商检业务;

3.负责公司报关人员调度,解决报关现场疑难杂症;

4.负责与海关的沟通及协调工作,根据客户需求和业务发展要求对报关员进行工作安排、跟踪、指导、考核;
5.负责进出口货品的报关,查验及各种单证的审核;

6.负责进出口文件申办。按照公司要求安排合理的人员和方式与海关,商检,外管局等政府部门交涉,按时完成所有与进出口有关文件的申请,办理和审核;

7.负责建立和维护与海关、商检、外经局等政府部门之间的工作关系,并随时了解最新政策资讯,将对公司有影响的方针,政策及时通告相关部门和人员,确保公司进出口流程始终保持在符合国家法律,法规的范围内,保持物流链处于流畅状态;

8.负责对报关课进行综合事务性管理,包括(但不限于)报关员工作监督制度的建立、业绩考核、内部培训等日常人员管理工作。

9.保税仓内部运营管理。

任职要求:

1.大专以上学历;

2.5年以上工作经验/3年以上相关工作经验;

3.有驾照,3年以上驾驶经验;

4.漯河市当地户口;

5.具有较高的团地协调和管理能力;

 

 

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

关务主管(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1. 负责进出口报关文件的制作、整理、审核工作;负责货品的报关、查验及各种单证的审核

2. 精通贸易业务流程,熟悉国际贸易报关、商检、核销等业务流程,有实际核销手册工作经验; 
3. 对部门内部人员进行培训指导,使之能够独立完成相关工作; 独立处理日常问题,确保部门内工作顺利进行;
4. 完成领导安排的其他工作任务。

 

任职条件:

1、本科及以上学历,国际贸易、物流类相关专业; 

2、对办理出口通关事务及外发加工审批与出货单制作的相关工作流程熟悉;

3、熟悉保税仓库报关、报检、查验所需资料,并能对各类单证进行快速审核;

4、3年以上关务团队管理工作经验,了解海关、商检、税务等相关政策,有良好的社会关系、沟通、协调、应变能力及公关意识,有强烈的责任心;  
5、性格开朗、为人正直,工作细心,具有强烈的责任心及团队合作意识; 
6、有报关员证、报检员资格证及一定的英语听说能力。  

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

关务主管(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

 1、负责依法执行《海关法》、《商检法》及进出口货物关联部门规定,办理进出口货物报关报检业务;

2、负责定期收集汇报相关部门新的法律法规、通告及管理办法,维护公司利益;

3、负责协助“关务管理办法”、“报关流程”的制定、实施与完善;

4、 负责保税物料的内部管控工作;

5、负责加工贸易手册的备案、日常运行及核销工作;

6、 负责协助办理进出口货物纳税、免税、退税、补税等相关工作;

7、 负责办理保税物料内销、边角料内销手续;

8、领导安排的其他工作。

 

任职要求:

1、电子、通信、物流相关专业本科以上学历,5年以上相关工作经验;

2、 熟悉海关、商检相关法律法规,扎实的进出口环节操作经验;

3、 熟悉货代、报关行、海关、商检操作条例,方式方法;

4、熟悉国际贸易术语、贸易通则、信用证条款;

5、 CET-6以上,较好的听说读写能力;

6、熟悉OFFICE、ERP等办公软件;

7、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神;

8、具备报关员等相应资质优先。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

关务主管(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

 

1, 负责关务组工作流程的梳理和制定,确保日常货物进出园区的通畅;

2, 负责分析和掌握杭州跨境电商的最新政策;

3, 负责协助研究将杭州跨境电商模式推广至其他跨境试点区域的可行性;

4, 负责协助公司内部系统与杭州电子口岸对接及开发;

5, 负责研究各特殊区域的关务壁垒,为将来公司各特殊区域间货物流转提供可行方案;

6, 负责关务组内的人员管理和技能培训

任职要求:

要求对报关报检有丰富的经验,熟悉报关流程和产品归类,同时需要了解国际物流的流程,能对接客户。如有一定的跨境电商经验,优先考虑。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

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