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销售秘书岗位职责 (20条)

销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:1、售楼处案场销售数据的统计和管理。

                  2、与公司其他部门的工作对接。

                  3、配合销售经理管理案场。

任职要求:1、工作细心严谨。

                  2、有较强的责任心。

                  3、有销售秘书经验者优先考虑。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

l.  负责统筹项目基础行政事务,及时准确地传达公司行政部发送的各类规章制度、相关文件,并负责上报完成情况。

2.  负责监控客户满意度调查表的填写,并收集每周上交。

3.  根据项目情况,协助项目经理进行本项目人员面试,及时汇报项目人员情况。

4.. 协助项目负责人制定、审核案场管理制度(现场管理制度、客户确认等)并对相关制度执行情况进行监管,做好每日、每周的项目巡检工作。

5.. 协助组织项目工作会议,并认真做好会议记录;积极配合销售部、项目组织各项员工活动,加强团队凝聚力。

6.  负责监控项目办公耗材审核工作

7.  负责统计项目员工的入职、调动、离职等,及时上报行政人事部;

8.  负责项目员工名片印制申请等相关行政事务的办理;

9.  每周负责收集项目报销单据定期交付品管部负责人;

10. 配合项目负责人完成文档、数据等录入、文件收发等日常行政工作;

11. 负责项目预扣、公佣等费用的统计,上交数据至品管部负责人;

12. 完成项目各类资料、报告等文件的整理、分类、编号、归档及保密工作的正常开展;

13. 负责来访客户登记、分类工作,并收集每周上交。 

 

任职要求:

1、大专及以上学历

2、善于组织协调及沟通,有过相关行政人事经验者优先考虑

3、熟悉EXCEL、word等办公室软件的操作,会基本的数据分析;熟练者优先考虑

4、勤奋认真,有责任心和上进心


此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.负责客户基础资料的登记,做好客户信息录入工作。
2.负责项目资料、合同、契约、协议等相关法律文本的准备与管理,并协助签约、备案等工作。
3.负责项目考勤、销售接待流程等管理、监督。
4.协助现场经理进行项目日常管理。 

 
岗位要求:
1、专科及以上学历。
2、具备良好的服务意识,工作主动,严谨认真。
3、熟悉office办公软件的操作,熟悉售后管理流程优先考虑。


此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

一、与公司销售人员的日常配合;

二、公司日常的文件保管、整理、修定等;

三、公司上下游客户资料及产品的管理工作;

四、公司日常行政事务;

五、公司领导分配的临时工作的配合及完成。


任职要求:

1、大专以上学历,医学、药学相关专业更佳;

2、有医药行业或行政类相关工作经验优先;

3、性格外向,工作积极主动、责任心强;

4、有较强的组织、沟通、协调能力,注重团队合作、服务意识强;

5、熟练使用电脑办公软件;


(本岗位为浙江浙泰健康管理有限公司招聘岗位,办公地点为:钱江新城市民街66号航空大厦2幢605)

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销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:1、现场所有办公用品的统计、管理及使用,打印机,电脑,复印机,传真机的使用及管理。
2、文件资料的保存,整理,归档。
3、对房屋认购书、签约确认书的审核,记录。
4、每天来电情况的统计。
5、每月月行政工作总结。
6、每月统计下月的物资备用情况。
7、销售资料的整理,统计。
8、每天监督考勤
9.文件资料的保存,整理,归档
10、根据公司规定做好项目人员入、离、调职管理与佣金核算。


任职要求:工作经验1-2年,有房地产经纪公司工作经验者优先考虑。工作地点:地州

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

l.  负责统筹项目基础行政事务,及时准确地传达公司行政部发送的各类规章制度、相关文件,并负责上报完成情况。

2.  负责监控客户满意度调查表的填写,并收集每周上交。

3.  根据项目情况,协助项目经理进行本项目人员面试,及时汇报项目人员情况。

4.. 协助项目负责人制定、审核案场管理制度(现场管理制度、客户确认等)并对相关制度执行情况进行监管,做好每日、每周的项目巡检工作。

5.. 协助组织项目工作会议,并认真做好会议记录;积极配合销售部、项目组织各项员工活动,加强团队凝聚力。

6.  负责监控项目办公耗材审核工作

7.  负责统计项目员工的入职、调动、离职等,及时上报行政人事部;

8.  负责项目员工名片印制申请等相关行政事务的办理;

9.  每周负责收集项目报销单据定期交付品管部负责人;

10. 配合项目负责人完成文档、数据等录入、文件收发等日常行政工作;

11. 负责项目预扣、公佣等费用的统计,上交数据至品管部负责人;

12. 完成项目各类资料、报告等文件的整理、分类、编号、归档及保密工作的正常开展;

13. 完成上级交办的其他工作任务

 

任职要求:

1、大专及以上学历

2、善于组织协调及沟通,有过相关房地产销售内勤者优先考虑

3、熟悉EXCEL、word等办公室软件的操作,会基本的数据分析;熟练者优先考虑

4、勤奋认真,有责任心和上进心

 

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销售秘书(岗位职责)


职位描述
1. 大专及以上学历。
2. 积极向上,富有进取心,具团队合作精神。
3. 形象气质良好,思维敏捷,性格开朗。
4. 较好的展示技巧和沟通能力。
5. 良好的服务意识,为客户提供优良的售后服务。
6. 协助销售代表完成工作任务.
    
  公司福利:底薪+提成。试用期两个月,期满后缴纳五险。
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销售秘书(岗位职责)

[职称要求:不限]
职位描述
岗位职责: 1. 负责每天项目部各类表格的统计核对,确保销控表的及时准确,相关内容须准确及时的输入电脑存档;每日早9:00前将前一日各项销售数据报至公司前台,如轮休日则由经理指定人选代报。 2. 根据广告计划,按时收集项目各种报告资料,并整理归档。配合销售每天来电、来访做统计、录入、存档等工作; 3. 填写项目管理日志,进行来电、来访的统计、调查,并在每日上午十点前将前一日 销售数据输入电脑; 4. 对于项目周边市场动态及竞争项目的情况要有及时调研及信息反馈; 5. 及时准确填写每周、月的各种公司报表及会议纪录,并按时上报公司; 6.销售秘书有责任向销售经理反映业务体中存在的违背公司原则的一切情况。 7、销售秘书有责任同客服部共同协调与各合作部门的关系,建立对销售有利的合作意向。 8、对于不合格的业务记录有权按照公司处罚原则及程序上报销售经理实施。 9、审核每日签署的合同、认购书等文件,录入各项销售数据。处理售前、售后的合同、单据、文件传递及保管工作。 10、负责会议的纪录,文稿的撰写和各项档案管理等。 11、处理销售过程中的行政事务并服务于销售。 12、所有储存在电脑内的资料必须加设授权密码。 任职要求: 2年以上同岗位从业经验,熟悉销售案场置业顾问及客户相关的各种资料整理及存档工作。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

职位描述:

1. 协助经理做好现场行政管理工作;

2. 及时完成有关表格的填报,帮到规范化;

3. 督促业务员遵守现场制度,及时追踪客户等;

4. 协助经理定期召开业务会议;

5. 协助经理对业务员进行培训。

6. 销售数据的统计。

7. 现场文具的管理 考勤的监督。

8. 文件资料的保存,整理,归档。

任职资格:

1、有相关经验或有销售经验者优先;

2、有较强的组织、协调、沟通能力、人际交往能力以及敏锐的洞察力;

3、熟练使用办公软件,其中精通Word、Excel等;

4、工作严谨、认真,责任心强,具有良好的心理素质及敬业精神;


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销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、客户确认与登记工作。
2、看房车辆安排。负责每天来往看房班车的调度。
3、协助销售人员做好认购、签约的准备工作。

4、负责销售前台的卫生工作。

 任职要求:

1、熟练使用办公软件,有很好的协调沟通能力,有较强的团队意识。 
2、形象好气质佳。

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销售秘书(岗位职责)


职位描述

职责概述: 
1、一线销售数据的统合、整理;
2、销售报表的制作,为销售、策划以及公司提供数据支持;
3、完成公司、项目日常事务对接与处理;
4、协助上级完成其他工作。

任职要求:
1、大专及以上学历,年龄20-30岁;
2、计算机运用熟练,精通Excel软件运用; 
3、有耐心,工作认真细致,有条理,沟通表达清晰;
4、有本行业从业经验或其他行业数据统计工作经验者优先。
5、要求身高1.65m以上,形象好气质佳。

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销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.从网络销售基层做起,坐班制;

2.带薪培训半年,客户来访接待工作;

3、完成既定目标,踏实肯干;

4.领导交办的其他工作。

 任职要求:

1、    工作认真负责,态度端正,办事稳重灵活,保守机密。

2、   22—30岁,身高165cm,大专以上的学历。

3、   沟通协调能力强,业务能力强,头脑灵活,思维敏捷。

4、   有销售文秘工作经验者优先。

5、   有较强的社交及公关应酬能力。

 

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销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责销售案场各类文件的收集及整理,销售报表的录入及存档;
2、协助案场负责人做好与公司各部门的工作对接;
3、协助案场负责人对销售案场日常工作进行监督和管理;
4、负责项目来访人员的登记与后期回访跟进工作
5、销售经理或者客服经理交办的其他工作。  

任职要求:

1、大专以上学历,身高165cm以上,形象气质佳,具备良好的人际交往能力、协调能力及表达能力;
2、熟练应用Office办公软件;
3、具备良好的团队合作意识; 
此职位工作地点:香河县安平佳龙美墅杉售楼处。

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销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:部门办公用品领用、文件资料保存,整理,归档;工作项目日数据统计;各项目经理工作情况记录;销售资料的整理,统计;标书资料的准备等;协助销售经理完成安排的具体事宜。

任职要求:大专以上学历,较好的语言表达能力与说服能力、沟通协调能力和应变能力、亲和力强;熟练操作电脑。销售资料的整理,统计;标书资料的准备等;协助销售经理完成安排的具体事宜。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

 职责描述:

1)负责统计各项目销控情况,并及时核对销控;

2)负责收集各项目销售类表格,分类汇总后上报;

3)负责网签合同审核及打印,并建立销售合同档案及电子台账;

4)负责建立客户信用、销售文件等相关档案;

5)协助物业部门进行客户入住手续的办理。

岗位要求:

1)文秘类、管理类、或财会类相关专业大专及以上学历;

2)2年以上销售内勤或文职类工作经验;

3)了解房地产销售基础知识及房地产基础法律知识;

4)性格开朗、热忱,工作认真、细致,责任感强。


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销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、现场所有办公用品的统计、管理及使用,打印机,电脑,复印机,传真机的使用及管理。

2、文件资料的保存,整理,归档。

3、对房屋认购书、签约确认书的审核,记录。
4、每天统计各项数据,如认购、签约、回款、按揭、数量及额度。
5、每天来电情况的统计。
6、每天的销售工作日志。
7、每周一统计销售人员登记的来人记录并整理。
8、每月月行政工作总结。
9、每月统计下月的物资备用情况。

10、销售资料的整理,统计。
11、每天监督考勤。

12、仓库管理及后勤采购


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销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、负责行政公文、试剂招标等相关的销售支持工作
2、协助部门做好其他的辅助服务工作;
3、做好部门和其他部门的协调工作。
任职资格:
1、大专以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;持有会计证优先
2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有一年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。



此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、负责建立资料归档管理制度;
2、负责收集、归档和管理部门的各类资料、文件;
3、负责部门的资料管理及文件传递工作;
4、负责部门的相关行政事务工作。
岗位要求:
1、学历:大学专科以上学历;
专业:档案管理、文秘等相关专业;
资格证书:无。
2、业务技能及专业知识:熟悉房地产开发相关知识;
语言及计算机要求:熟悉Office办公软件、销售软件等。
软性能力要求:计划、组织、沟通、协调能力;

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

岗位职责: 

1、接转电话,收发传真及信件,接待来访客人;
2、文档资料整理存放,报刊管理,通知发放;
3、协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理,统计行政费用的使用情况;
4、统计员工考勤,按月上报相关部门;
5、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录,协助组织公司各种活动和会议;
6、维护公司日常办公秩序和办公环境;
7、负责公司对外事务的办理工作(公司证照年检等);
8、公司集体活动的组织与安排,福利政策实施。

任职要求:

1、行政管理、等相关专业;
2、专科及以上学历,二年以上工作经验,有地产行业工作经验者优先考虑;
3、有优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;
4、形象气质佳、亲和力强;良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动;
5、沟通协调能力强; 并能承受较大的工作压力;
6、能够熟练使用word、excel、PowerPoint等办公软件。  

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

销售秘书(岗位职责)


职位描述

l.  负责统筹项目基础行政事务,及时准确地传达公司行政部发送的各类规章制度、相关文件,并负责上报完成情况。

2.  负责监控客户满意度调查表的填写,并收集每周上交。

3.  根据项目情况,协助项目经理进行本项目人员面试,及时汇报项目人员情况。

4.. 协助项目负责人制定、审核案场管理制度(现场管理制度、客户确认等)并对相关制度执行情况进行监管,做好每日、每周的项目巡检工作。

5.. 协助组织项目工作会议,并认真做好会议记录;积极配合销售部、项目组织各项员工活动,加强团队凝聚力。

6.  负责监控项目办公耗材审核工作

7.  负责统计项目员工的入职、调动、离职等,及时上报行政人事部;

8.  负责项目员工名片印制申请等相关行政事务的办理;

9.  每周负责收集项目报销单据定期交付品管部负责人;

10. 配合项目负责人完成文档、数据等录入、文件收发等日常行政工作;

11. 负责项目预扣、公佣等费用的统计,上交数据至品管部负责人;

12. 完成项目各类资料、报告等文件的整理、分类、编号、归档及保密工作的正常开展;

13. 完成上级交办的其他工作任务

 

任职要求:

1、大专及以上学历

2、善于组织协调及沟通,有过相关行政人事经验者优先考虑

3、熟悉EXCEL、word等办公室软件的操作,会基本的数据分析;熟练者优先考虑

4、勤奋认真,有责任心和上进心

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

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