职朋职业圈
职朋职业圈 
5、持物业上岗证者优先考虑。
客服部长：
工作职责：负责高端写字楼、综合地产业主服务管理工作。
任职要求：男女不限，28周岁以上，大专及以上学历；熟悉高端写字楼或大型住宅小区的物业服务工作；三年以上大型物业公司服务管理工作经验；具备踏实的工作作风。
上班地址：
1、苏宁滨江一号：河西大街与扬子江大道交汇处
2、苏宁睿城：汉中门大街301号
岗位职责
1、熟悉有关物业服务法律法规及社区物业服务的有关政策的内容，熟悉小区房屋和业主、住户的基本情况。
2、负责业主、住户的来访、投诉、报修的登记和接待工作。
3、负责管理处各类公文处理、档案管理工作。
4、在客服主管的安排下，负责对小区进行巡查、对客户进行回访、开展客户意见征询等活动。
5、在客服主管的安排下，负责上门催缴及收取物业服务费等费用。
6、根据业主、住户的特点，因地制宜组织各种聚会和文体娱乐活动，活跃小区的气氛，使业主、住户和管理处建立良好的关系。
7、领导交办的其他工作。
任职要求
1.相貌端庄，普通话标准，大专以上学历，熟练电脑操作，有相关工作经验者优先。
2.年龄35岁以下，男女不限（上岗需持有健康证）。
3.工作地点：高新区奥体中心附近、山大路附近
岗位职责：
1、业主日常投诉、报事、咨询等工作处理；
2、管辖区域内物业费催缴，小区清洁，绿化监管；
3、管辖区域内业主关系的维护；
4、日常服务的组织协调、业主资料整理；
5、领导临时安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1、年龄18-30周岁，男女不限；
2、熟悉物业管理操作流程及相关法规；
3、执行力和规划能力强，富有团队合作及敬业精神，较强的沟通能力；
4、有较强的抗压性；
5、有住宅管家、前台经验者优先；
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1、熟悉项目部各项管理制度、收费标准及用户情况；
2、负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作；
3、负责业主/住户来信、来访、投诉等处理工作，及时做好回复、跟踪、检查工作；
4、做好业主入住的各项手续办理、费用核算、验房、钥匙交接等工作，巡视检查业主二次装修工程，配合相关部门及时处理违章操作。
5、负责项目部的文件收发及传达等日常工作，妥善保管物业项目部的文件；
6、协助组织、开展社区文化活动和宣传工作。
任职要求：
大专以上文化程度，身体健康、无不良嗜好，有一年以上相关物业管理经验；
具备适应本岗位的语言文字表达、组织协调和独立工作能力；
能应用计算机办公软件；
工作认真、负责、具有可亲近性；
人际与公共关系良好。
岗位职责：
一、贯彻国家法律法规，遵守公司管理制度，执行公司决策，完成工作目标。
二、熟悉商业管理服务环境、商业管理服务运行体系和客户服务流程。
三、严格执行客户服务规范，为客户提供接待、投诉、求助、回访等服务。
四、建立客户服务信息档案，对客户资料进行统计、分析、汇报。
五、树立良好的客户服务品质，与客户建立良好的服务关系。
六、根据客户反馈的信息，协调、跟踪处理客户的服务要求和质量。
七、维持客户服务秩序，作好客户服务现场管理工作。
八、作好客户服务的记录，保证客户服务记录的规范、完整。
九、定期对客户进行走访、需求调查，分析客户的服务需要，不断改进服务技能和方法，提高服务质量好效益。
十、按照“礼貌、热情、友善、乐观、主动、平等”的原则为客户服务，保持服务形象和服务态度的整洁、规范。
十一、作好外来单位和人员的接待服务工作，协助综合部主管搞好日常管理工作。
十二、定期汇报工作情况，完成公司交办的其他工作。
任职要求：
1、中专以上文化程度，有1-3年相关岗位工资经验；
2、熟练操作电脑，有较强的沟通能力及语言表达能力。
写字楼、营销中心的物业客服工作。
职位要求：
28岁以下，女管家1.63米以上，男管家1.70米以上，大专及以上学历；
身体健康，五官端正，身材标准，口齿清晰，普通话标准，言谈举止优雅大方；
有较强的学习能力和服务意识，能够适应本岗位工作时间，对待工作积极、细心、负责；
岗位职责：
1、负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作；
2、负责辖区内用户档案资料的收集与管理；
3、记录业主报修情况，负责与业主/用户联系等工作；
4、负责业主来信、来访、投诉等处理工作，及时做好回复、跟踪及检查等工作。
任职要求：
1、大专以上学历（优秀者可适度放宽）；
2、良好的沟通和协调能力，热情有亲和力，能够操作办公软件。
福利待遇：
1、具有行业内竞争力的薪酬激励，年终十三薪；
2、按照国家规定为员工办理社会保险及公积金；
3、享受国家规定的节假日，每周六天、每天8小时工作制；
4、员工生日会、拓展训练、员工旅游、过节礼品等福利；
5、公司免费提供午餐，并为有需要的同事提供住宿；
6、具有完善的内部培训体系及双通道晋升机制，广阔的发展平台和空间。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1、负责办理业户入住手续，严格审核、监督装修流程，做好每日的巡检工作。
2、负责物业费等相关费用的收缴、催缴工作。
3、负责管辖区域日常运作，相关业务所涉资料的管理。
4、做好管辖区域内的巡视工作，对发现的问题及时联系相关部门改进，并跟进后续整改情况，适时查验。
5、发放调查问卷，对业主提出的各项问题及时反馈至各部门，做好回访工作；发放各项重要通知，对重要通知做好签收工作。
6、维护区域内业户关系，定期听取业主意见，处理各类服务事务，提出工作改进建议。
任职资格：
1、中专及以上学历，形象佳，亲和力强。
2、2年以上物业客服工作经验。
3、有较强的沟通协调能力，善于处理各类物业问题。
4、会熟练使用各类办公软件。
岗位职责：
1.负责电话的接听，并接待业主投诉记录、报修处理、咨询等；
2.负责物业管理前台收费及费用的基本催缴工作；
3.做好各类钥匙的接收、借用、托管工作，并作详细登记，定期清点所管钥匙；
4.建立辖区内业主/住户的宣传、调查工作，与业主/住户保持良好的关系；
5.各类档案有效整理及管理。
任职要求：
1.年龄20-32周岁，性格外向，物业、行政、财务类相关专业；
2.懂得礼仪礼节规范，并了解客户服务相关工作流程；
3.具备较强的沟通能力与责任心，服务意识强；
4.有相关客户服务工作经验者优先。
基本工资+法定节假日+其他各种福利（一经录用公司将提供良好的学习平台与发展空间）
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：
1、负责小区的信息收集。
2、负责对小区的业主进行平台推广，维系商户和业主之间的关系。
3、负责业主的水电报修及跟踪处理。
4、负责我公司在外部的接待及关系维护工作。
任职资格：
1、大专以上学历，有客服经验者优先虑，应届生亦可。
2、有较强的组织、沟通、指导与执行力。
该岗位为下属物业公司招聘。
岗位职责：
1、负责营销中心及样板房客房咨询接待工作，主要包括客户咨询接待，吧台服务，样板房咨询接待等工作；岗位职责:
1、掌握管辖楼宇的结构、单元户数、管线网络、住户的基本情况、人员、数量、管理费、水电费的收费标准和计算方法。
2、参与住宅区的验收交接工作，办理入住手续，发放钥匙，负责陪同业主验收房屋，填写房屋验收表。
3、每天坚持巡视检查工作，监督卫生、绿化、维修、装修违章等工作情况，发现问题及时处理并报告有关负责人做好记录工作。
4、定期回访业主，主动为他们排忧解难，与业主建立良好的关系。
5、协助经理开展社区文化活动，搞好管辖区域精神文明建设。
6、完成部门经理交待的其它任务。
任职资格:
1、统招大专及以上学历，若为中专学历仅限物业管理或工程管理类专业毕业；
2、良好的人际沟通能力和语言表达能力、掌握基本的计算机操作办公软件应用技能；
3、具有物业相关岗位工作验，持物业上岗资格证，年龄22―30周岁，熟悉物业管理相关法律、法规和ISO9000体系知识。
工作时间:八小时制、单休
岗位职责：
任职要求：1、品行端正，无不良嗜好。
2、身体健康，善于沟通，有亲和力，能承受一定工作压力。
3、年龄：25-35岁。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1.负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； •
2.负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理；
3.负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量，负责与业主/住户联络；
4.负责业主/住户来信、来访、投诉等处理工作，及时做好回复、跟踪、检查工作；
5.负责业主/住户满意度调查工作，做好关于业主/住户满意度调查的各种数据的统计分析工作；
6.执行公司的各项管理规章制度。
岗位职责：
1、根据客服中心接待流程，负责业主的来电、来访、投诉等处理工作；
2、根据业主报修的问题，做好回复、跟踪、回访工作；
3、根据业主报修的问题，分析解决客户报修问题中存在的问题及投诉原因；
4、根据公司制定的收费标准，完成物业服务费用的收缴工作；
5、依照一户一档的原则，管理业主档案，保证完整性；
6、根据年度及月度计划，策划组织实施社区文化活动，丰富业主的业余文化生活，构建和谐社区；
7、根据年度计划，策划组织实施客户满意度调查工作。
任职要求：
1、良好的组织协调及问题解决能力；
2、有相关工作经验者优先
岗位职责：
1、负责办理给业主办理入伙、装修等手续。
2、处理日常的投诉事宜。
3、日常巡查小区清洁及绿化状况。
4、巡查装修情况。
5、每月催收水电费、管理费等。
6、日常工程的报修。
任职要求：
1、大专及以上文凭，形像佳、男女不限。
2、有物业管理相关工作经验，能独立处理业主投诉事件及一些突发事件
3、搞压力强，有团队精神，能很好的建立业主关系
4、对管理费崔收，有一定的经验和办法。
懂粤语、有物业相关证书优先。
工作时间：一天工作八小时，每月休息四天。满半年50元工龄；满一年100元工龄；满2年200元工龄。做满一年享有五天年假.
工作内容：
1、受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，并做好记录；
2、做好分管区域内物管费或其他费用的收缴工作；
3、更新项目台帐，定期与财务人员进行财务工作对接；
4、负责区域内的通告、文件的发送；
5、巡视公共区域，做好管理区域内的物业管理服务的相关事项；
6、 完成上级领导交办的其它任务。
招聘要求：
1、良好的服务意识、积极主动热情、有耐心、责任心和良好的沟通能力；
2、有物业客服工作经验优先考虑；
工资待遇：
2500元/月，包吃住，月休8天。
购买社保+法定节假日加班当天按三倍计发+提供婚假、产假、哺乳假+有年假+定期体检+员工活动等。