职朋职业圈
职朋职业圈 
热爱传媒行业者优先
从事过房产行业或媒体行业优先
不怕吃苦，想不断提升能力者优先
工作职责：
1.协助市场总监制定不同阶段市场推广计划，并制定相应推广方案.
2.协助市场总监做好客户关系维护.
3.协调和对接相关的市场活动.
4.合作客户的相关服务材料的整理、存档与送发。
5.与公司各部门工作协调与对接。
6.领导交代的其他工作。
待遇：
月休6天
底薪3000+奖金+年终奖+积分奖励+社保+住房公积金+国家法定节假日+公司补贴午餐+年节福利+生日福利+免费培训+广阔的发展空间
岗位职责：1.协助市场总监制定每季度市场战略规划，销售策略
2. 配合市场总监处理外部公共关系，参与公司高端客户公关活动的策划、安排、组织工作
3.帮助市场总监收集行业各种信息，并加以整理。
4.协助市场总监制定部门业务指标及考核激励机制。
5. 撰写总监的有关报告、文件，安排总监的各项工作时间。
任职要求：
1、有一定的文字功底，能够完成相关行政文本文件及基本活动策划方案.
2、熟练使用office等办公软件；书面文字表达能力好
3、工作认真负责细心，条理性强，有较强领悟；
4、拥有出色的沟通、谈判、处理人际关系的能力，具有较强的计划、控制、协调和表达能力，以及良好的 管理、运筹、执行等较强的综合分析和驾驭全局的能力；
5.薪资面议
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位要求：
1、普通话标准、思路清晰、善于沟通、乐于交流；
2、大专及以上学历，3年以上工作经验，学习能力强；
3、熟悉合同、方案、标书等制作；
4、熟练掌握office文字处理软件。
岗位职责：
1、协助市场总监做好公司宣传、市场开发计划及实施方案；
2、制作市场开发中需求的所有合同、文案及宣传资料；
3、协助市场总监督促并推动销售部门的工作；
4、完成公司领导交办的其他事宜。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1、搜集行业市场资讯，及时反馈市场必要信息；
2、依据公司战略规划及行业市场信息，参与制订并及时调整部门年度市场发展战略，协助进行市场销售方案制定。
3、依据年度市场发展战略及市场情况，组织制订并调整年度计划、并组织实施；
4、建立和完善市场部相关业务流程，并监督检查执行情况，以确保本部门工作质量与效率的不断提高。
5、抓好市场活动方案的实施、执行、监督、修正和活动总结；
6、参与公司重要的业务洽谈与关系维护，以得到客户资源、信息等方面的最大支持。
8、负责协调部门内外其他部门的工作关系，以确保按计划完成
9、完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，市场营销、管理类专业，从事过快消酒水类行业优先考虑
2、文字功底较好，擅长写作各类市场销售类文案制度
3、良好的沟通协调及人际交往能力
4、学习能力较强，善于总结，发掘市场讯息。
任职要求：
1、大专以上学历，年龄23-35岁，男女不限；
2、形象、谈吐、气质佳；
3、对工作热情、有耐心、认真细致、善于沟通、语言表达能力强；
4、能熟练使用计算机及office办公软件、有一定的文笔功底；
薪资待遇优厚：底薪（基本工资+岗位工资）3000元+绩效奖金+年终奖+社保+福利
岗位职责：
1、协助市场总监进行日常事务及行政事务处理；
2、负责市场部与其他各部门之间的沟通协作，及时传达上级的各项指令；
3、负责组织市场部内部会议、培训工作及整理会议记录；
4、负责协助市场总监或独立开展产品宣讲会；
5、维护和拓展销售渠道；
6、协助完成公司规定的各项销售任务；
7、负责市场总监安排的其他工作。
任职要求：
1、男女不限，全日制本科或以上学历，有两年以上总监助理工作经验者优先,特别优秀的应届毕业生可作为储备干部培养；
2、具备较强的工作积极性和良好的团队协作精神，做事认真负责；
3、思维严谨、敏捷,有较强的洞察力、学习能力和创新能力，能适应公司的快速发展需求；
4、熟练使用office等办公软件；
5、形象气质良好，性格活泼开朗，文笔佳，沟通协调能力强，具备一定的市场公关能力。
岗位职责：1.负责市场总监日常工作流程的安排；
2.协调市场总监与各部门的工作关系；
3.及时与公司大客户跟进、沟通工作；
任职要求：1.工作态度积极，有创意、有激情和执行能力强；
2.具有较强的沟通、组织能力；
3.有金融、市场营销等相关专业大专以上学历；
4.有相关工作经验一年者优先录用。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责
1、协助总监制定系统的战略方针，协助个各部门分部完成各项完成销售指标
2、协助管理工作，做好上传下达、协助各分部解决难点，根据总监下达的指示拟定市场的策略和政策
3、根据公司经营计划，并配合公司总目标，协助总监拟定本部门的目标与工作计划，并随时给予跟踪了解，协助控制，以便有效执行
4、协助总监协调好本部门日常工作，不断完善各分部管理制度。
任职职责：
1、大专以上学历
2、年龄20-30岁
3、从事相关经验一年以上
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：
1.市场各专项部门的统筹、协调和管理职责，有驾驭营销组织整体运营的能力；
2.高层管理职位，协助决策层制定公司短期及长期市场发展战略，对公司中长期期目标的达成承担重要责任；
3.参与策划、推进组织及协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；
4.负责营销总部市场营销成本预算和控制；
5.负责收集和上报市场政策信息、市场销售团队问题与需求；
6.根据市场战略及市场状况，制定行之有效的市场推广方案；
7.负责调查、判断、纠正市场经销商的违规行为，维护公平、公正的市场营销竞争环境；
8.负责对市场营销团队的业务策略、运行规则、政策及流程的建立与完善；
9.根据公司统一安排，组织并协调各项经销商会议及其他商务活动；
10.公司领导安排的其他工作。
任职要求：
1.年龄30-45岁之间，全日制本科及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业；
2.10年以上全国知名品牌公司市场管理工作经验；
3.具体一定得市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4.具有带领团队快速建立市场渠道，有团队协作精神，善于挑战；
5.有责任心，能承受较大的工作压力，能接受出差需要；
6.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力以及交际技巧，具有亲和力；
7.有大型快消企业区域市场管理者优先；
8、本岗位年薪30-40万。
基本福利：
1、公司按照国家规定为每位员工缴纳“五险一金”；
2、员工按照国家规定享受法定的节日假期、双休；
3、每年为员工提供的免费全面的健康体检和健康知识普及活动；
4、每年公司都举行多项评优活动，不论是优秀个人还是优秀团队，公司都将给予丰厚的奖励；
5、每年的8月8日（集团庆典）、春节、年会公司都会举行盛大晚会，让您亲身感受太阳神文化的魅力；
6、每年传统节日（妇女节、端午节、中秋节等）公司为员工准备了庆祝节日的礼金或礼品；
7、公司每季度统一为员工提供业余活动（购书、聚餐、外出活动、周边旅游）经费；
8、公司每年为特别贡献或绩优员工提供国外旅游活动；
9、公司每年组织员工集体旅游活动。
岗位职责：
1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。
3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。
4、协助销售总监做好相关的销售工作；在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。
任职要求：1、有心从事销售工作，热爱销售，有销售经验者优先考虑；
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力、具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4、办公软件使用熟练、做事细心
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求 岗位职责:
1、协助市场总监作好市场开发决策和各项资源整合，并布置、督促执行 ；
2、协助市场总监所辖市场专员的绩效任务跟进、监督和考核；
3、收集市场信息进行分析，及时、如实的向市场总监报告；
4、与国内外合作伙伴进行沟通；
5、协助完成市场总监日常或临时安排的其他工作等
任职条件:
1、形象气质、言谈举止佳，男女不限；
2、思路敏捷，做事踏实、高效，具有良好的职业素质和沟通能力；
3、对文档的管理具有一定的经验，熟练掌握OFFICE等办公软件，公文写作功底扎实；
4、人品善良，性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳；
5、英语口语能力好，托福、雅思考试高分者优先。
岗位职责：
1、协助市场总监执行产品包材（镜盒，镜布，吊牌，手提袋等）、终端陈列道具（展柜、道具）、市场活动物料、礼品等的采购工作；
2、协助市场总监开发供应商、完善供应商管理机制，完善采购流程等工作；
3、协助网站管理与更新；
4、领导交办的其他事项。
任职资格：
1.大专以上学历，市场营销、网络推广等相关专业；
2.沟通能力良好，团队协作能力强，有采购相关经验优先。