面试时间：2017面试职位：高级人力资源专员分享时间：2019-12
- 面试经历：
- 面试过程分校园群面，集团一对一面，还有终极面试。
一对一过程，是招聘专员跟我聊一些问题，包括挫折训练，期待薪资之类。
终面是集团副总面试，但因为出差，给我电话面试的。聊了一些个人规划，副总特别好 - 面试官提的问题：
- 一对一过程，是招聘专员跟我聊一些问题，包括挫折训练，期待薪资之类。
终面是集团副总面试，但因为出差，给我电话面试的。聊了一些个人规划，副总特别好
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2017面试职位：高级人力资源专员分享时间：2019-02
- 面试经历：
- 1hr专员简单就简历情况沟通
2.部门主管面试，主要是以前工作经历了解，以后工作规划，以及招聘职位的岗位职责沟通，薪酬沟通 - 面试官提的问题：
- 1结婚了没有
2.住在哪里
3.以前工作经历
4.以后规划5.为什么选择我们公司
6.薪资要求7.面试过程中有什么问题
8什么时候到岗
有用(2)
面试时间：2017面试职位：高级人力资源专员分享时间：2017-03
- 面试经历：
- 做三分钟演讲二面是主管问了一些简单的问题
面试官提的问题：自我介绍
家庭情况
为什么选择我们公司
为什么要做人力资源
工作以后的打算规划
对工资有什么要求
可以向我提问题 - 面试官提的问题：
- 自我介绍
家庭情况
为什么选择我们公司
为什么要做人力资源
工作以后的打算规划
对工资有什么要求
可以向我提问题
有用(0) 面试感觉：不好 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：高级人力资源专员分享时间：2016-10
- 在西北民族大学的教学楼上，每组10个人，... 详情>>
面试时间：2010面试职位：高级人力资源专员分享时间：2014-06
- 一面是和招聘经理一对一面试，对专业和工作... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
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