面试经验(共295条)

  • 2019-08-27 14:47:32 | 校园招聘
    面试过程:

    一、一面(群面)
    题目:小王现在有八件事要做,但要准时下班,安排小王的一天。
    过程:5分钟读题时间,四十分钟讨论时间,最后5分钟总结陈述。直接开始讨论,没有安排个人观点陈述。首先就有一个女生问个这个说话顺序是怎么样的,面试官说我们自己决定,她顺其自然说从她开始,全部的人陈述个人观点后再讨论,整理结果。她顺其自然成为了leader,并偶尔提醒一下时间。我本来是想当一下计时的,因为我想观点的时间比较慢,5读题结束后她们站起来发言,我才刚读完题目,那么我就记录了每个人发言的观点。我发现没有人记录,讨论到一半我适时提出我们现在的观点是啥,大概是什么结果,我就顺其自然成为了记录者,同时注意时间情况,分担leader的timer任务哈哈哈。因为我们场没有几个人带手表,我带了个手环,计时比较方便。最后总结大家选我,因为我是记录者。结束之后我们场有两个人发言较少,面试官分别问了他们觉得场上谁贡献最大以及谁做的比较好,他们都提到了我,我就知道我稳了。
    二、二面(案例分析)
    一面四点面完,晚上六点就通知我进入二面,准备案例分析PPT,第二天进行视频面试,讲解PPT。PPT主要是针对案例的解决方案较新颖,面试官说看到给人眼前一亮。PPT讲解完后,面试官问了几个针对PPT的专业性问题。另外一个面试官问我家庭情况及爸妈会不会同意去福建工作,她似乎很看重这个问题,之前也问过我一次。
    三、终面

    面试官问的面试题:

    安踏助理物流方案工程师面试题

    三、终面(经理面)
    简述了一下案例分析的框架,然后问了几个问题
    1.你觉得大学生活充实吗?
    2.你记忆最深刻的事情或者你组织过的一些事情?
    3.你觉得你在学校学习的物流与实际生产公司的物流有什么不一样
    4.你觉得进入公司面临最大的困难是什么
    5.你觉得你在福建生活的话有什么困难
    6.你为什么选择安踏
    7.你家是湖北的是吧(进一步提到)
    8.你觉得未来物流的发展是什么样的
    9.你有什么问题要问我吗?

  • 2022-12-16 15:35:29 | 校园招聘
    面试过程:

    安踏第一轮是AI面试,问题的话在网上能搜到一些,可以提前准备一下。第二轮是无领导小组面试,我那一组是7.8个人,大家在一起讨论一个案例,一定要思路清晰,然后自己怎么想的就怎么说(感觉我当时的思路不太清晰)。可以做一个leader或者timer,但不要太争先恐后,不然吃相会很难看【狗头】

    面试官问的面试题:

    安踏物流规划员面试题

    ai面试,4个问题吧。有让你回答一下你处置一个紧急情况的事例,有让你描述一下学习一项新技能的事例,等等。无领导面试,面试官基本没有问题。

  • 2018-10-22 12:20:40
    面试过程:

    首先是初面,初面之前做了性格测评,初面比较简单,1分钟的自我介绍,面试官会很随意的问一些问题,比如问到我是不是选择在家乡工作,为什么选择面试我们企业,之前有没有听说过我们这样的问题,很简单,真诚点回答就好,初试不怎么刷人,除非你形象很差,并且一般这种企业对身高有要求,不能很低

    复试是一个无领导小组讨论,我们的题目是一家店现在有很多问题,下面列出了8.9条,大概是店员离职率高,店内产品结构有问题等等,需要一个小组讨论出最重要的三项,并且想出解决方法。

    终面之前,会做一些性格测评,没错,大概250道题,认真做你就累死了,还有一些类似于公务员的题,计时的,很难做完,时间不够。
    终面会有发的题,你需要在面试前做完,面试的时候带去,然后还有一些问题

    面试官问的面试题:

    安踏零售管培生面试题

    初面是一些很随意的问题,比如为什么选择我们公司,为什么选择这份工作,你是第一次面试吗?工作地点选择哪儿?
    复试是无领导小组,题目每组会不同,尽量争取最后总结者的位置

  • 2022-09-28 14:54:36 | 校园招聘
    面试过程:

    整个求职过程分为三步,先是网络测评,然后是一面(业务面),最后是二面(HR面)
    网络测评的问题主要是宝洁八大问,好好准备八大问应该都可以应付,但个人感觉这一环节主要用来筛选简历了。
    一面会给一个营销案例分析。
    二面就是一些很常规的问题。

    面试官问的面试题:

    安踏国内市场营销面试题

    一面:1.选择你最喜欢的一项运动,讲讲你为什么喜欢这项运动,这项运动给你带来了什么,相关运动产品你如何做营销方案。
    2.让你选择一个明星做代言人你会选谁,为什么?
    二面:常规问题,工作地点,工作时间,薪资等等。

  • 2022-09-16 15:26:59 | 校园招聘
    面试过程:

    先是参加了一个ai面试,面试有5道题,其中有一道题有追问,问题都是网上能搜到的面经,好好准备就行,然后是hr初面,在一个腾讯会议室里大家轮流做自我介绍、校园经历、是否有零售实习经验、家文化、为什么选择安踏,然后二面是案例分析

    面试官问的面试题:

    安踏商品运营专员面试题

    初面是自我介绍、校园任职经历、是否有零售实习经验、家文化、为什么选择安踏,关于为什么选择安踏hr有追问,需要给出一个有说服力的理由,然后我的专业是数据分析,所以hr又问了我最擅长的软件以及用这个软件可以在店铺运营中的运用

  • 2022-09-03 16:46:14 | 校园招聘
    面试过程:

    我是通过校园招聘了解到的招聘信息,然后投递了简历,岗位是大数据开发。投完简历之后很快收到邮件和短信。首先是AI技术面,会给一个程序码,用微信录视频作答,主要是心理测试一些相关问题,主要有四个大题。分享曾经对你来说的一段挑战经历;遇到过紧急的事情,并分享是如何处理的;参加的校内外印象深刻的活动是什么,怎么做的。

    面试官问的面试题:

    安踏数据开发类面试题

    HR问的都是很平常的话题,先是让自我介绍,然后问了考虑的工作地点,为什么来我们公司,有没有对象,毕设准备怎么做,在校期间有什么科研成果,问了英语水平。

  • 材料技术岗位面试经验(上海) - 安踏

    2023-09-22 | 网上申请

  • 信息化面试经验(北京) - 安踏

    2023-11-15 | 校园招聘

  • 人力/行政专员面试经验(厦门) - 安踏

    2023-11-08 | 网上申请

  • 一般出纳面试经验(广州) - 安踏

    2023-10-25 | 校园招聘

  • 服装零售店长面试经验(郑州) - 安踏

    2023-10-24 | 校园招聘

  • 产品经理面试经验(长汀) - 安踏

    2023-05-17 | 网上申请

  • 营销管培生面试经验(厦门) - 安踏

    2023-03-19 | 网上申请

  • 商品管理岗面试经验(南昌) - 安踏

    2022-12-21 | 网上申请

  • 财务管理培训生面试经验(厦门) - 安踏

    2022-12-28 | 校园招聘

  • 企划管培面试经验(广州白云) - 安踏

    2020-08-16 | 校园招聘

  • 服装设计助理面试经验(厦门) - 安踏

    2022-11-28 | 校园招聘

  • 仓库物流专员面试经验(厦门) - 安踏

    2020-03-20 | 校园招聘

  • 人力资源专员面试经验(厦门思明) - 安踏

    2022-11-16 | 社会招聘

  • 财务面试经验(厦门) - 安踏

    2022-03-03

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最后更新时间:2023-11-17 15:32:17