校园招聘面试经验(共7条) 更新时间:2023-01-10

  • 2022-12-28 | 校园招聘
    面试过程:

    面试分为三轮,首先是HR面试了解一些基本的情况,接着就是给了一到题目,关于产品的题目,智慧校园,还要汇报。之后通过了,就是会进入业务面试,面了一个半小时,累死了。最后就是offer沟通阶段。整体下来面试感觉蛮专业的,但是听说里面不怎样。

    面试官问的面试题:

    1、自我介绍
    2、为什么想做产品经理
    3、介绍一下你的项目是干嘛的,你的工作是什么
    4、需求是怎样做的
    5、你对智慧城市的看法是怎样的
    6、你对这个行业的了解是怎样的
    7、接着就是深挖简历
    8、针对你的快题来深挖,会讲得很详细。
    9、面试过程还会主动出一道题给你,让你当场来写。公园人流量过多,公共设施遭到破坏,给你解决方案
    10、接着就是薪资和反问环节。

  • 2016-11-08 | 校园招聘
    面试过程:

    第一轮是群面,8个人一组,主要是按照投递岗位来进行分配的,(我们那一组都是策划类),首先是3分钟的即兴演讲,随机抽一个题目,然后第一个人有3分钟的准备时间,第二个人在第一个开始演讲时抽取题目,进行准备,前一个人用时不到3分钟的,后一个人可以持续准备到3分钟,所以计时很重要,建议大家准备好手机,还要尽量不要坐在第一个位置,免得措手不及;即兴演讲完之后是无领导小组讨论,这个大家应该都很熟悉了,各抒己见,当然,HR还是看重个人素质以及团队协作能力,所以个人还是不要太强势,影响大局;这两轮过后,再结合简历,会进入到正式的人力资源面。人力资源面就很简单啦,首先简单自我介绍,然后问一下你对我们公司的了解,为什么会选择这个公司,对广州这个城市的看法,家庭情况,以及你对我们这种无领导小组讨论的面试形式觉得怎么样balalala.建议提前准备一下,很顺利地就过了,然后大概一个星期之后,收到终面通知,主要是部门负责人面试,会问一下关于性格还有能力以及个人经历的问题,然后就是看一下个人作品。到此,结束。

    面试官问的面试题:

    简单自我介绍
    你对我们公司的了解
    为什么会选择这个公司
    对广州这个城市的看法
    家庭情况
    你对我们这种无领导小组讨论的面试形式觉得怎么样

  • 2017-03-15 | 校园招聘
    面试过程:

    先每人抽一道题目思考做一个三分钟演讲,题目大多与当前热点问题相关,准备好了就可以上台,没有顺序安排,演讲过程中一个面试官控制时间,超时会打断,另一个面试官全程记录。所有人都结束演讲后就划分两个小组进行无领导小组讨论,两组题目不同。

    面试官问的面试题:

    即兴演讲的时候面试官没有任何提问,一个在控制时间,另一个则在简历上记录。无领导小组讨论的时候面试官只把要求说明,其他时间没有参与。结束后只是感谢同学们的参与,说了面试结果将以短信的形式发出,让我们回去等结果。

  • 2017-03-16 | 校园招聘
    面试过程:

    在学校招聘群看到这个岗位,很感兴趣就投了简历,过了两天就有电话通知面试,初试是hr面,一对一,做一下自我介绍,然后针对简历问了一下问题;然后就是部门经理面,二对一,会问很多专业问题

    面试官问的面试题:

    hr 会问一下之前的工作经历,你对这个岗位的工作是否了解,怎么评价你的母校
    财务经理面就会问很多专业问题,还有对一些概念的理解

  • 2016-11-18 | 校园招聘
    面试过程:

    3分钟即兴演讲完了小组讨论就是一般的问题,四个小孩,三个在新轨玩,一个在旧轨,火车来了,铁道工要不要扳动轨道救三个孩子而另一个孩子就会被撞死,两个面试官观察,

    面试官问的面试题:

    初面就是群面,面试官没有什么问题,都是小组在演讲和讨论,小组讨论题目不是很难,

    。11111111111111111222222222223333333333333333

  • 2016-03-17 | 校园招聘
    面试过程:

    先是群面,再一对一,面试不难,群面一定要镇定,千万不要争,而且一定要统一答案,否则就是over

    面试官问的面试题:

    不知道为什么我每次面试面试官都会揪着我独生女的身份不放。。。。。。。。。但是还是过了,大概就问一下你简历上写的东西的具体情况

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