校园招聘面试经验(共5条) 更新时间：2019-12-09

• 测试工程师面试经验(杭州) - 百世
  2019-10-15 | 校园招聘
  面试过程：

  校园招聘，三轮面试，两轮技术面，一轮HR面
  三轮面试，两轮技术面，一轮HR面
  三轮面试，两轮技术面，一轮HR面

  面试官问的面试题：

  1.学得最好的一门科目，最差的一门课
  2.为什么不做测开
  3.电梯测试用例
  4.验证码测试用例
  5.ATM测试用例
  

• 管培生面试经验(杭州上城) - 百世
  2019-10-15 | 校园招聘
  面试过程：

  刚刚开始是宣讲会，结束了就是笔试，笔试会考行测，不是特别难，然后第二天通知的面试，面试主要是一面和二面，一面是一对一，二面是一面过了，才会有的。

  面试官问的面试题：

  问了，问什么选择物流，然后就是问我对管培生的看法，最后就是聊聊一些职业生涯规划。二面是一面过了，才会有的，面试的时候问了你有没有后悔的事情，然后问我第一学历为什么是二本，我觉得就是因为二本院校，才刷的我，百世傻逼。
  

• 产品工程师面试经验(杭州) - 百世
  2017-10-12 | 校园招聘
  面试过程：

  一面二面都是针对简历上问一些项目，然后会问你对百世的业务的理解，对百世的了解。HR面会很直白地谈薪资，薪资不是很高。

  面试官问的面试题：

  请你描述这个项目，为什么做这个项目，你在项目中扮演了什么角色
  你怎么理解新零售，你了解百世在新零售的布局是怎样的吗
  

• 软件开发面试经验(杭州) - 百世
  2015-11-30 | 校园招聘
  面试过程：

  问了java相关的基础知识,问到了树的遍历,多种遍历方式

  面试官问的面试题：

  java的内存分配机制
  树的遍历级遍历结果
  

• 管培生面试经验(杭州) - 百世
  2015-10-11 | 校园招聘
  面试过程：

  最开始是群面，无领导小组讨论，然后给出结果进行总结陈述

  面试官问的面试题：

  自我介绍、未来5年内的职业规划、对公司的了解、对职位的理解