首先出面是十个人群面,十个人站一排,面试官让大家一个接一个自我介绍,然后根据简历问一些问题,重点问家庭情况和期望工作地点。我通过群面后就安排到了空勤调度的二面,二面一共九个人,单独面,是哪个HR根据你的简历聊聊你的经历,然后二面结束后就没消息了估计是凉了。
面试官问的面试题: 然后问了一个问题是如果工作期间有不配合你沟通的人怎么处理。回答过程中,还补充到,你了解这个岗位吗?你从什么途径了解到的我们公司这个岗位的?后面我就瞎说了几句,总过程就五六分钟就出来了,估计是凉了。
校招得知的消息,宣讲会人非常的多,面试现场人数相当的多,场面有点混乱,配餐部过简历初筛的人数较少,因为其他岗位人数多,后面群面无领导小组讨论都取消了,直接进行二对多的面试,很看重表达和学生工作经历,首先自我介绍,然后简单的问个小问题就结束了。然后门外等候三分钟,直接给结果,最后就我和我同学留下,进行二面,二面也挺随意,二对一,人力笑眯眯的,很和蔼,面试过程我还和她开了小玩笑,过程就自我介绍,以及就简历问了些问题,工作地点等。之后就进行笔试。感觉不太会,但是也过了,后面通知终面,也是自我介绍,简历问问题等。后面就体检了。
面试官问的面试题: 初面,自我介绍
工作地点
二面,自我介绍
就简历问问题
终面,自我介绍
家庭情况
就简历问问题
基本校招没有社招,我们十人一组进去,看户口和家庭情况留人,去一半然后再去一半 最后笔试看成绩,120多人录取了大搞20多人
面试官问的面试题: 如果介绍了家里情况他会打断自我介绍来询问,获得的奖项什么的也会询问只要你提及了,不是原生家庭的户口比较远的建议别报了
面试按照小组来,每个人有七分钟的机会,初面的问题还是挺简单的,上来缓和气氛,要求自我介绍一下。然后就是一个人一个人按照事先填写好的表格进行面试。问一些小问题,主要还是看是否有留在厦门的意愿。
面试官问的面试题: 自我介绍
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list和map的区别
所有面试者先进微信群,然后填表确定面试具体时间,第二天面试,每个人到面试时间会在群里通知进腾讯会议,然后就开始面试,面试官有两个人,一男一女,问的问题比较简单。
面试官问的面试题: 之前拿了offer了吗,之前那个offer是做什么的
问意向岗位
同学怎么评价你(这个得提前准备好)
最有成就感的项目是哪个,介绍一下
还问了家庭情况
一共有两面,一面是群面,10人一组,依次自我介绍,然后面试官会根据简历问一些具体情况。二面是单独面试,主要是问在校期间的项目、实习等内容。
面试官问的面试题: 举个例子说当你工作中遇到不好相处的人是怎样解决的,还问了我一些关于实习经历和项目的问题,还问了你了解空勤调度这个岗位具体是干什么的吗?
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