校园招聘面试经验(共8条) 更新时间:2021-01-08

  • 2020-09-26 | 校园招聘
    面试过程:

    人资总直接进行面试,简单进行聊天,最终布置了一篇小论文,总体比较愉快,面试官的态度也比较和蔼。

    面试官问的面试题:

    为什么想做人资?
    为什么选择远大?
    有什么优势?人力资源六大支柱是什么?
    家人是什么地方的

  • 2018-11-26 | 校园招聘
    面试过程:

    校园招聘,别人是hr,而面试我的是一个中年大叔,不知道是项目经理还是啥的,问的内容比较空洞,回答的也空洞。

    面试官问的面试题:

    对企业的看法,我就回答感觉这个是未来的发展方向,未来会应用的越来越多,希望进入贵校公司,一起发展

  • 2018-02-27 | 校园招聘
    面试过程:

    因为我是面试的同学们中间为数不多的学校稍差一些的,总觉得没希望了,所以过程中异常放松,没想到表现的还不错

    面试官问的面试题:

    问了宝洁八大问,还问了我获得过什么奖,围绕着我获得的奖项问了很多专业性问题,还有为什么来这家公司,

  • 2017-05-12 | 校园招聘
    面试过程:

    双选会应聘的职位,只有销售总监参与面试,人很好。其实公司很缺人,一般只要英文足够好,海外销售员很容易面试上。海外销售人员基本工资加补助,年薪10万左右,很有诱惑力。

    面试官问的面试题:

    问了对幕墙的了解,销售人员的素质,家庭背景,如果领导批评你该如何面对。其他就是和你聊一聊对目前市场的看法等。

  • 2016-11-25 | 校园招聘
    面试过程:

    初面是无领导小组讨论,每组10人左右,整个面试过程还算比较顺利。
    二面是一对一面试,先进行一下自我介绍,然后考官问几个问题,包括自己有哪些优势,以及会计职业道德等简单的专业问题

    面试官问的面试题:

    初面是无领导小组讨论,每组10人左右,整个面试过程还算比较顺利。
    二面是一对一面试,先进行一下自我介绍,然后考官问几个问题,包括自己有哪些优势,以及会计职业道德等简单的专业问题1、自己有哪些优势?
    2、会计人员应具备哪些素质?

  • 2016-03-20 | 校园招聘
    面试过程:

    面试官浏览简历,自己做自我介绍,面试官问关于变频器、电机学的知识,面试官介绍服务工程师具体工作内容。

    面试官问的面试题:

    面试官问关于变频器、电机学的知识,本人职业规划,为什么选择远大集团,自己优缺点,能否接受出差等等

  • 销售面试经验(长沙天心) - 远大集团

    2015-10-29 | 校园招聘

  • 设计员面试经验(沈阳) - 沈阳远大集团

    2015-09-14 | 校园招聘

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